Convention collective nationale des entreprises du secteur privé du spectacle vivant du 3 février 2012

En vigueur depuis le 01/07/2013En vigueur depuis le 01 juillet 2013

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Convention collective nationale des entreprises du secteur privé du spectacle vivant du 3 février 2012

Article 6.3

En vigueur étendu

Catégories et filières

Les emplois sont organisés en 4 filières, qui correspondent à une qualification professionnelle :
– artistes et artistes-interprètes ;
– emplois techniques ;
– emplois administratifs et commerciaux ;
– emplois spécifiques « cabarets ».
On trouvera, ci-après, les tableaux présentant les emplois repères dans les 4 filières.

Grille de fonctions. – Artistes et artistes-interprètes
Conformément à l'article L. 7121-3 et suivants du code du travai

Niveau de qualificationArtistes
Cadres

Elabore et met en œuvre la réalisation du projet artistique.
Encadrement, coordination de l'équipe artistique.

Chef d'orchestre
Chef de chœur
Chorégraphe
Maître de ballet
Metteur en piste
Metteur en scène
Arrangeur musical (1), orchestrateur

Agents de maîtrise

Responsable artistique par délégation

Capitaine niveau I

Non-cadres

Interprétation de l'œuvre artistique, littéraire, musicale, chorégraphique, de variétés, de cabaret, de cirque.

L'artiste-interprète sa prestation selon les
spécificités des spectacles :
– d'art dramatique ;
– d'art lyrique ;
– d'art chorégraphique ;
– de marionnettes ;
– de music-hall ;
– de variétés ;
– de comédies musicales ;
– de cabaret ;
– de revue ;
– de cirque ;
– de bal.

Artiste dramatique
Artiste chorégraphique (danseur/
danseuse)
Artiste lyrique
Artiste musicienArtiste de variétés
Artiste marionnettiste
Artiste du cirque
Artiste des chœurs
Choriste
Illusionniste
Chanteur/chanteuse
En fonction des spécificités des spectacles, peuvent être engagés en qualité de :
– artiste de cabaret ;
– artiste de comédies musicales ;
– artiste de music-hall ;
– artiste de revue ;
– DJ (2) ;
– assistant des attractions ;
– chanteur ;
– danseur/danseuse de revue ;
– danseur/danseuse de ballet ;
– capitaine niveau II ;
– diseur/diseuse, conteur/conteuse.
Artiste de complément/figurant/figurante

(1) En lien avec le directeur musical et/ou le compositeur, il/elle crée l'arrangement du score ou du conducteur de la partition de l'œuvre musicale,

en vue de son interprétation.

(2) Il/elle utilise les techniques du mixage, scratching, sampling à partir de musiques, d'instruments, de sons ou de voix enregistrés déjà existants

ou produits en direct pour interpréter sur scène une œuvre originale.

Grille de fonctions
Emplois techniques
Filière technique spectacle

Niveau
de qualification
RégieSonLumièrePlateau
piste-décors
structures
CostumesVidéo-imagesFilière (**)
Infrastructure
du spectacle
Cadres
Groupe 2
Directeur technique
Régisseur général (***)
Concepteur du son
Ingénieur du son
Concepteur lumière/
éclairagiste
Réalisateur lumière
Décorateur
Architecte-
décorateur
Scénographe
Costumier-
ensemblier
Chef costumier
Concepteur de costumes
Concepteur coiffures, perruques
Concepteur maquillages, masques
Réalisateur pour diffusion intégrée au spectacle
Ingénieur du son vidéo
Chef opérateur
Directeur technique site
Régisseur général site
Cadres
Groupe 3
Conseiller
technique
Agents de maîtriseRégisseur
Régisseur d'orchestre
Régisseur de production
Conseiller technique (effets spéciaux)
Concepteur artificier
Régisseur plateau (*)
Régisseur son (*)
Régisseur lumière (*)
Régisseur de scène
Régisseur de chœur
Régisseur son (*)
Opérateur son
Preneur de son
Technicien console
Sonorisateur
Réalisateur son
Monteur son
Régisseur lumière (*)
Chef électricien
Pupitreur
Technicien CAO-PAO
Opérateur lumière
Chef machiniste
Régisseur plateau (*)
Chef monteur de structures
Ensemblier de spectacle
Réalisateur coiffures,
perruques
Réalisateur costumes
Réalisateur maquillages, masques
Responsable costumes
Responsable couture
Chef habilleuse
Chef couturière
Chef atelier de costumes
Cadreur
Monteur
Opérateur image/pupitreur
Opérateur vidéo
Régisseur audiovisuel
Chef de la sécurité
Chef d'équipe site
Régisseur de site
Employés qualifiés
Groupe 1
Régisseur adjoint
Technicien de maintenance en tournée et festival
Technicien de pyrotechnie
Technicien effets spéciaux
Artificier
Technicien groupe électrogène
Technicien son
Technicien instruments
Accordeur
Electricien
Technicien lumière
Accessoiriste
Accessoiriste-constructeur
Accrocheur-rigger
Assistant décorateur
Cintrier
Constructeur décors et structures
Menuisier de spectacle
Peintre décorateur
Sculpteur de spectacle
Serrurier de spectacle
Staffeur
Constructeur- machiniste
Tapissier de spectacle
Technicien de structures
Monteur de structures
Monteur (Scaff Holder) de spectacle
Nacelliste de spectacle
Technicien hydraulique
Machiniste
Coiffeur/Posticheur Couturière G1
Maquilleur
Modiste de spectacle
Perruquier
Plumassier
de spectacle
Tailleur
Costumier (spectacle
en tournée)
Technicien vidéo
Projectionniste
Technicien prompteur
Technicien
visuel site
Electricien site
Monteur de structures site
Serrurier site
Tapissier site
Employés qualifiés
Groupe 2
Prompteur/
souffleur
PoursuiteurPeintre
Cariste de spectacle
Technicien de plateau (1) ou brigadier
Habilleuse-
couturière
Habilleuse-
perruquière
Couturière
Agent de sécurité
Peintre site
Cariste site
Chauffeur
Electricien d'entretien
EmployésGarçon de piste
Soigneur d'animaux
Personnel d'entretien
Manutentionnaire
Habilleuse-
repasseuse
Repasseuse-
lingère
Retoucheuse
Manutentionnaire
Coursier
Personnel d'entretien de véhicule

Les différentes fonctions peuvent se décliner au féminin et au masculin, la terminologie reprise dans cette grille étant la plus usitée.
(*) Les régisseurs sont répertoriés en doublon dans la filière régie et dans les filières plateau, son et lumière.
(**) La filière infrastructure du spectacle répertorie des emplois techniques liés au spectacle mais non spécifiques au secteur.
(***) Sous certaines conditions précisées dans l'annexe I « Exploitants de lieux, producteurs ou diffuseurs de spectacles dramatiques, lyriques, chorégraphiques et de musique classique », le régisseur général peut se voir appliquer les minimal de la catégorie cadre, groupe 3.
(1) Le technicien de plateau charge et décharge le matériel, s'occupe de la mise en place, sur scène, des éléments sans effectuer ni branchement ni réglage et ne participe pas non plus à l'assemblage et à la mise en place des décors.

Grille de fonctions. – Emplois administratifs et commerciaux

Niveau
de qualification
Filière gestion
de la structure
Filière création
production
Filière accueil
Commercialisation. – Communication (1)
Cadres
Groupe 1
Directeur général
Directeur
Directeur délégué
Administrateur général
Secrétaire général
Directeur administratif et financier
Directeur artistique
Directeur musical
Cadres
Groupe 2
Directeur adjoint
Administrateur
Directeur des ressources humaines
Directeur de salle de cabaret
Responsable administratif et financier
Directeur de production
Directeur artistique de la production
Directeur musical de la production
Administrateur de production
Administrateur de tournée
Administrateur de diffusion
Directeur de communication et/ou relations publiques
Directeur commercial
Cadres
Groupe 3
Chef comptable
Administrateur délégué
Conseiller artistiqueCadre commercial
Agents
de maîtrise
Comptable principal
Comptable unique
Responsable administratif
Secrétaire de direction
Assistant de direction
Webmaster
Programmateur
Coordinateur
Chargé de production
Chargé de diffusion
Répétiteur
Responsable relations presse et/ou communication
Attaché(e) de presse, attaché(e) aux relations publiques
Responsable billetterie
Gestionnaire de billetterie
Responsable contrôle et accueil
Responsable commercialisation
Employés
qualifiés
Groupe 1
Comptable
Secrétaire comptable
Collaborateur artistique du chorégraphe, du directeur musical, du metteur en scène
Copiste (1)
Attaché de production, attaché de diffusion
Souffleur
Chef contrôleur
Chargé(e) de commercialisation
Responsable placement
Employés
qualifiés
Groupe 2
Aide-comptable (saisie d'écritures,
classement, rapprochement bancaire)
Secrétaire
Assistant(e) administratif(ve)
Agent informatique
Chargé(e) de réservation
Attaché(e) à l'accueil
Employés
Employé(e) de bureau
Standardiste
Agent d'entretien/maintenance
Gardien de théâtre et de lieu de spectacle
CoursierCaissier(ère)/Caissier(ère) de location
Contrôleur(euse)/Agent de contrôle et d'accueil
Agent de vestiaire et d'accueil/Hôte,
hôtesse d'accueil
Agent de placement et d'accueil
Vendeur(se) de produits dérivés
Agent de billetterie et d'accueil
Distributeur – tracteur, afficheur
Employé(e) de catering

(1) A partir du score, il/elle réalise (copie) les partitions et, souvent, les transpose dans la bonne tonalité, pour l'interprétation de l'œuvre musicale.

Grille de fonctions
Filière salle/restauration (cabarets)

Niveau
de qualification
EchelonFilière salleFilière cuisine
Cadres
Groupe 1
Cadres
Groupe 2
Directeur(trice) de salle
Cadres
Groupe 3
Premier maître d'hôtelChef de cuisine
Agents de maîtrise1 ou 2Maître d'hôtel/Chef barmanChef de partie
1 ou 2Sous-chef de cuisine
1 ou 2Sommelier(ère)Responsable qualité
1 ou 2Chef de cuisine
1 ou 2Chef pâtissier
Employés qualifiés Groupe 11 ou 2Chef de rangCuisinier/Pâtissier/Saucier
1 ou 2Sous-chef de cuisine
1 ou 2BarmanChef de partie
Employés qualifiés Groupe 21 ou 2Ecailler(ère)
1 ou 2Serveur(euse)
1 ou 2Caissier/Caissière en salleCommis de cuisine
Employés2Serveur(euse)Commis de cuisine
1 ou 2Commis de salle, de barPlongeur
1 ou 2Caviste
1 ou 2Plongeur
1 ou 2Chasseur/Voiturier/Portier
1 ou 2Entretien/Manutentionnaire
1 ou 2Vestiaire
1 ou 2Agent d'accueil/Agent de sécurité/Physionomiste