Avenant n° 118 du 16 octobre 2023 relatif aux rémunérations conventionnelles des ouvriers (annexe 1 de la convention collective)

En vigueur depuis le 01/01/2024En vigueur depuis le 01 janvier 2024

Article

En vigueur

Annexe
Personnel ouvrier

À compter du 1er janvier 2024.

(En euros.)

GroupesCoefficientsTaux
horaires
Salaires mensuels garantis pour 151,67 heures par mois
À l'embaucheAprès 1 an
d'ancienneté
Après 5 ans
d'ancienneté
Après 10 ans
d'ancienneté
Après 15 ans
d'ancienneté
Après 20 ans
d'ancienneté
Après 25 ans
d'ancienneté
Après 30 ans
d'ancienneté
2110 V12,02701 824,141 860,621 933,591 970,072 006,552 079,522 134,242 188,97
3115 V12,02701 824,141 860,621 933,591 970,072 006,552 079,522 134,242 188,97
4120 V12,02701 824,141 860,621 933,591 970,072 006,552 079,522 134,242 188,97
5123 V12,02701 824,141 860,621 933,591 970,072 006,552 079,522 134,242 188,97
6128 V12,02701 824,141 860,621 933,591 970,072 006,552 079,522 134,242 188,97
7131 V12,20981 851,861 888,901 962,972 000,012 037,052 111,122 166,682 222,23
136 V12,31451 867,741 905,091 979,802 017,162 054,512 129,222 185,262 241,29
7 bis137 V12,35381 873,701 911,171 986,122 023,602 061,072 136,022 192,232 248,44
8138 V12,69741 925,811 964,332 041,362 079,872 118,392 195,422 253,202 310,97
9140 V12,79021 939,891 978,692 056,282 095,082 133,882 211,472 269,672 327,87
142 V12,91811 959,291 998,482 076,852 116,032 155,222 233,592 292,372 351,15
9 bis145 V13,05481 980,022 019,622 098,822 138,422 178,022 257,222 316,622 376,02
10150 V13,37202 028,132 068,692 149,822 190,382 230,942 312,072 372,912 433,76
155 V14,04212 129,772 172,372 257,562 300,152 342,752 427,942 491,832 555,72
NB : En application de l'article 26 alinéa 7 de l'accord du 18 avril 2002 et de l'article 13 CCNA1, les majorations pour ancienneté s'appliquent sur les taux horaires et les SMPG conventionnels à l'embauche.
Le tableau ci-dessus est majoré le cas échéant :
– de 3 % : qualification de mécanicien ou encaisseur (art. 13, b et c de la CCNA1),
ainsi que, à compter du 1er janvier 2024 :
– de 47,27 € : travail un jour férié (autre que le 1er Mai) quel que soit le nombre d'heures effectuées (art. 2.1 de l'avenant 114 du 19 mars 2021) ;
– de 47,27 € : travail un dimanche quel que soit le nombre d'heures effectuées (art. 2.2 de l'avenant 114 du 19 mars 2021).

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