Les partenaires sociaux signataires se sont accordés pour procéder à des aménagements de l'accord, afin d'y intégrer le dispositif de portabilité et les évolutions des taux de cotisations (prise en compte notamment du coût lié à la portabilité).

Ainsi :
– les taux de cotisations sont modifiés ;
– des informations sont apportées sur les modalités relatives au dispositif de portabilité des droits.