Avenant « Salaires » no 54 du 20 avril 2011

Article 6

En vigueur


A compter des salaires de septembre 2011 il est garanti aux salariés de l'annexe II « Employés » une rémunération minimale mensuelle brute d'un montant correspondant à leurs classifications hiérarchiques et leurs anciennetés pour un horaire hebdomadaire de 35 heures travaillées mensualisé sur la base de 151,67 heures selon les modalités ci-dessous :


Rémunération minimale mensuelle brute en fonction de l'ancienneté


(En euros.)

Niv. Éch. moins
de 3 ans
de 3 ans
à moins de
6 ans
de 6 ans
à moins de
9 ans
de 9 ans
à moins de
12 ans
de 12 ans
à moins de
15 ans
Plus
de 15 ans
I 1 1 371 1 384,25 1 389,55 1 394,85 1 400,15 1 405,45

2 1 379 1 392,25 1 397,55 1 402,85 1 408,15 1 413,45

3 1 383 1 396,25 1 401,55 1 406,85 1 412,15 1 417,45

4 1 385 1 398,25 1 403,55 1 408,85 1 414,15 1 419,45
II 1 1 388 1 406,50 1 413,90 1 421,30 1 428,70 1 436,10

2 1 391 1 409,50 1 416,90 1 424,30 1 431,70 1 439,10

3 1 392 1 410,50 1 417,90 1 425,30 1 432,70 1 440,10

4 1 394 1 412,50 1 419,90 1 427,30 1 434,70 1 442,10
III 1 1 397 1 420,75 1 430,25 1 439,75 1 449,25 1 458,75

2 1 402 1 425,75 1 435,25 1 444,75 1 454,25 1 463,75

3 1 407 1 430,75 1 440,25 1 449,75 1 459,25 1 468,75

4 1 449 1 472,75 1 482,25 1 491,75 1 501,25 1 510,75


La rémunération minimale mensuelle brute garantie en application du présent article ne comprend pas le prorata des éléments de rémunération conventionnels ou contractuels dont la périodicité de paiement n'est pas mensuelle.