Accord national du 9 juin 1983 relatif à la création du fonds d'assurance formation du travail temporaire

En vigueur du 20/01/1995 au 20/10/2000En vigueur du 20 janvier 1995 au 20 octobre 2000

Article 7

En vigueur étendu

Modifié par Accord 1991-12-18 en vigueur le 24 décembre 1992 étendu par arrêté du 23 novembre 1992 JORF 22 décembre 1992

Créé par Accord national 1983-06-09 en vigueur le 10 janvier 1984 étendu par arrêté du 22 décembre 1983 JONC 10 janvier 1984

Modifié par Accord national 1994-11-22 art. 2 BO Conventions collectives 94-52 en vigueur le premier jour du mois suivant la date de publication au Journal officiel de l'arrêté d'agrément de l'O.P.C.A. étendu par arrêté du 12 février 1996 JORF 21 février 1996

Création du Fonds d'Assurance Formation du travail temporaire

Les ressources du F.A.F. - T.T. sont destinées :

- pour les entreprises employant au minimum dix salariés au financement ou au remboursement aux entreprises des frais engagés dans le cadre de leur plan de formation afin de préserver l'accès des salariés temporaires à la formation. Pour les options B et C définies à l'article 6, les remboursements ne peuvent porter que sur les frais engagés au bénéfice des salariés temporaires. Il en est de même pour l'option A, à concurrence de 50 p. 100 des demandes de remboursement.

Les remboursements s'effectuent dans le respect des objectifs du plan de formation des entreprises. Le conseil d'administration définit annuellement les critères et les conditions de prise en charge des demandes présentées par les entreprises en tenant compte notamment de l'option choisie. Le conseil d'administration pourra limiter ces remboursements dans le cas où ils apparaîtraient disproportionnés par rapport aux montants couramment pratiqués pour des actions identiques ou comparables dans le secteur de la formation.

- au financement des formations d'insertion en alternance et des dispositions d'accompagnement prévues par l'accord du 15 octobre 1991 (1) ;

- au financement du congé individuel de formation et du congé de bilan de compétences des salariés temporaires, conformément aux dispositions prévues par les textes législatifs, réglementaires et conventionnels en vigueur ;

- Pour les entreprises employant moins de dix salariés, au financement ou au remboursement des frais engagés dans le cadre de leur plan de formation et des formations en alternance.

- au financement des actions engagées par les entreprises dans le cadre du capital de temps de formation conformément aux règles définies par l'accord de branche.

- au financement des C.F.A. conformément aux règles définies par l'accord de branche.

- au financement des interventions spécifiques, notamment celles prévues aux articles 6 et 7 de l'accord du 15 octobre 1991 (1) ; les frais de structure éventuellement engagés étant assurés par le budget de fonctionnement du F.A.F. - T.T..

(1) voir accord du 20 octobre 2000.

(1) voir accord du 20 octobre 2000.
Articles cités
  • Accord 1991-10-15 art. 6, art. 7
  • Accord 1991-12-18 art. 6