Convention collective nationale de tourisme social et familial du 28 juin 1979, mise à jour du 10 octobre 1984
Textes Attachés
Avenant n° 27 du 17 septembre 1991 relatif au régime de retraite supplémentaire
Avenant n° 16 du 27 novembre 1987 relatif à l'emploi saisonnier
Accord du 27 décembre 1985 relatif à l'emploi et à la formation
Additif du 28 juin 1979 à la convention collective, relatif à l'emploi et la formation
ABROGÉEMPLOI ET FORMATION Avenant du 22 mars 1991
ABROGÉEMPLOI ET FORMATION PROFESSIONNELLE Avenant du 24 novembre 1992
ABROGÉCLASSIFICATION DES EMPLOIS, Préambule Avenant n° 33 du 14 mai 1998
ABROGÉANNEXE I : REGIME DE PREVOYANCE Avenant n° 31 du 7 décembre 1994
ABROGÉAVENANT À L'ANNEXE I : REGIME DE PREVOYANCE Avenant n° 3 du 19 novembre 1997
ABROGÉEMPLOI ET FORMATION Accord du 19 novembre 1997
ABROGÉAvenant à l'annexe I " Régime de prévoyance " Avenant n° 4 du 18 mai 2000
ABROGÉAvenant à l'annexe 1 " Régime de prévoyance " Avenant n° 4 du 18 mai 2000
Avenant n° 37 du 25 juillet 2001 relatif à l'ARTT
Avenant n° 38 du 25 juillet 2001 relatif aux classifications et aux salaires
ABROGÉAvenant à l'annexe I " Régime de prévoyance " Avenant n° 5 du 23 mai 2002
ABROGÉAvenant à l'annexe I " Régime de prévoyance " Avenant n° 7 du 23 mai 2002
Avenant n° 40 du 12 février 2003 portant modification de l'avenant n° 37 relatif à l'ARTT
Avenant n° 41 du 15 mai 2003 relatif au paritarisme et à l'exercice du syndicalisme
ABROGÉAvenant à l'annexe n° 1 relatif au régime de prévoyance Avenant n° 8 du 22 mars 2004
Avis d'interprétation relatif au statut d'assimilé cadre Avenant du 3 juin 2004
ABROGÉAvenant n° 43 du 3 juin 2004 relatif au plan de formation
ABROGÉAvenant n° 44 du 3 juin 2004 relatif à la désignation de l'OPCA
ABROGÉAvenant n° 42 du 3 juin 2004 portant création d'une CPNEF et de ses missions
ABROGÉAvenant n° 45 du 16 novembre 2004 relatif à la formation professionnelle continue
Lettre de dénonciation du 7 septembre 2005 de l'ensemble des employeurs de l'annexe I régime de prévoyance
Avenant n° 47 du 5 avril 2006 relatif à la mise à la retraite
Accord du 5 juin 2006 relatif à la prévoyance complémentaire
Accord du 4 avril 2007 de prévoyance complémentaire (annexe I)
Avenant n° 1 du 3 avril 2008 à l'accord du 5 juin 2006 relatif au régime de prévoyance complémentaire
ABROGÉAvenant n° 1 du 3 avril 2008 à l'avenant n° 45 relatif à la formation professionnelle continue
ABROGÉAvenant n° 51 du 23 novembre 2010 relatif aux CQP
Avenant n° 2 du 7 juillet 2011 relatif à la prévoyance
Avenant n° 54 du 21 juin 2012 relatif à la commission de validation des accords
Accord du 15 novembre 2012 relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Avenant n° 3 du 19 mars 2013 à l'accord du 5 juin 2006 relatif à la prévoyance
ABROGÉAvenant n° 2 du 14 novembre 2013 à l'accord du 16 novembre 2004 (renommé avenant n° 45) relatif à la formation professionnelle continue
Avenant n° 57 du 11 juin 2014 relatif à l'actualisation de la convention collective
Avenant n° 58 du 5 novembre 2014 à l'accord du 5 juin 2006 relatif à la prévoyance complémentaire
ABROGÉAvenant n° 3 du 3 juin 2015 à l'avenant n° 45 du 16 novembre 2004 relatif à la formation professionnelle continue
ABROGÉAccord du 4 octobre 2016 relatif à la formation professionnelle
Accord du 17 novembre 2016 relatif à la désignation de l'OPCA et aux obligations conventionnelles de versement
ABROGÉAccord du 17 novembre 2016 relatif aux frais de santé et à la prévoyance
ABROGÉAvis d'interprétation du 17 janvier 2017 concernant l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
ABROGÉAvenant n° 1 du 17 janvier 2017 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
ABROGÉAvenant n° 2 du 20 février 2017 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
ABROGÉAvenant n° 3 du 6 juin 2017 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
ABROGÉAccord du 6 juin 2017 relatif à la désignation de l'OPCA et aux obligations conventionnelles de versement
Avenant n° 61 du 29 janvier 2018 relatif à la mise en place de la commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation
Avenant n° 62 du 14 novembre 2017 modifiant l'article 3.3 bis et créant un nouvel article 3.3 ter dans la convention collective
Adhésion par lettre du 18 juin 2018 de l'UNSA Sport 3S à la convention collective nationale du 28 juin 1979 ainsi qu'à l'ensemble de ses annexes, avenants et accords particuliers
ABROGÉAvenant n° 4 du 15 octobre 2018 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
ABROGÉAvenant n° 5 du 15 octobre 2018 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
Avenant n° 63 du 20 novembre 2018 relatif aux salaires minima conventionnels
Accord du 20 novembre 2018 relatif à la désignation de l'opérateur de compétences (OPCO)
Accord du 27 mai 2019 relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
Accord du 27 mai 2019 relatif à la mise en place du chèque emploi service universel dans les entreprises de moins de 50 salariés
ABROGÉAvenant n° 6 du 1er juillet 2019 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
Accord du 27 novembre 2019 relatif à la formation professionnelle et à l'apprentissage
Accord du 27 novembre 2019 relatif au financement de la formation professionnelle et de l'apprentissage
ABROGÉAvenant n° 7 du 27 novembre 2019 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
Accord du 12 février 2020 relatif à la mise en œuvre des actions de reconversion ou promotion par alternance (Pro-A)
Avis d'interprétation du 12 février 2020 relatif aux articles 1er et 23 de la convention collective
ABROGÉAccord du 10 juin 2020 relatif aux conditions de renouvellement des contrats saisonniers dans le cadre de la crise sanitaire liée au « Covid-19 »
ABROGÉAccord de méthode du 10 juin 2020 relatif à l'organisation du dialogue social pendant la période de crise sanitaire due à l'épidémie de « Covid-19 »
Accord du 2 décembre 2020 relatif à la mise en place du dispositif d'activité réduite pour le maintien en emploi (ARME)
ABROGÉAvenant n° 8 du 2 décembre 2020 à l'accord du 17 novembre 2016 relatif à l'instauration d'un régime professionnel de santé et de prévoyance
ABROGÉAccord du 3 février 2021 relatif aux conditions de renouvellement des contrats saisonniers dans le cadre de la crise sanitaire liée à la « Covid-19 »
Avenant du 3 février 2021 prorogeant l'accord de méthode du 10 juin 2020 relatif à l'organisation du dialogue social pendant la période de crise sanitaire due à l'épidémie de « Covid-19 »
Avenant n° 65 du 3 février 2021 à l'avenant n° 38 du 25 juillet 2001 relatif à la classification conventionnelle
Avenant n° 66 du 2 juin 2021 relatif à la mise à jour du texte de la convention collective nationale TSF suite aux réformes successives du droit du travail
Avenant n° 67 du 2 juin 2021 relatif à la mise à jour du texte de la convention collective nationale TSF suite aux réformes successives du droit du travail
ABROGÉAvenant du 29 septembre 2021 à l'accord du 27 novembre 2019 relatif au financement de la formation professionnelle et de l'apprentissage
Accord du 22 novembre 2021 relatif aux régimes de frais de santé et de prévoyance
Avenant du 3 février 2022 à l'avenant n° 65 du 3 février 2021 relatif à la classification conventionnelle (tableau des emplois repérés [annexe])
Avenant du 1er juin 2022 à l'accord du 2 décembre 2020 relatif à la mise en place du dispositif d'activité réduite pour le maintien en emploi (ARME)
Avenant n° 1 du 1er juin 2022 à l'accord du 22 novembre 2021 relatif aux régimes de frais de santé et de prévoyance
Accord de méthode du 1er juin 2022 relatif à l'organisation de la négociation collective
Avenant du 22 septembre 2022 à l'accord du 12 février 2020 relatif à la mise en œuvre des actions de reconversion ou promotion par alternance (Pro-A)
Avenant n° 68 du 5 décembre 2022 relatif à la mise à jour du titre III « L'emploi » de la convention collective
Avenant n° 69 du 5 décembre 2022 relatif à la mise à jour du titre IV « Salaires, indemnités et avantages divers » de la convention collective
Avenant n° 70 du 5 décembre 2022 relatif à la mise à jour des titres V, VI, VII et VIII de la convention colllective
Avenant n° 74 du 5 décembre 2022 relatif à la mise à jour des titres IX, X et XI de la convention collective
Avenant n° 75 du 5 décembre 2022 relatif à la modification de certains articles de la convention collective issus des avenants n° 66 et n° 67
Avenant n° 2 du 29 septembre 2023 à l'accord du 27 novembre 2019 relatif au financement de la formation professionnelle et de l'apprentissage
Avenant n° 2 du 8 novembre 2023 à l'accord du 22 novembre 2021 relatif aux régimes de frais de santé et de prévoyance
Avenant n° 3 du 4 décembre 2024 à l'accord du 22 novembre 2021 relatif aux régimes de frais de santé de prévoyance
Avenant n° 4 du 14 novembre 2025 à l'accord du 22 novembre 2021 relatif aux régimes de frais de santé et de prévoyance
Avenant n° 3 du 4 décembre 2025 à l'accord du 27 novembre 2019 relatif au financement de la formation professionnelle et de l'apprentissage
En vigueur
Conformément aux dispositions de l'article L. 6324-3 du code du travail, les partenaires sociaux ont dressé en annexe de l'accord du 12 février 2020 une liste de certifications professionnelles éligibles à la « Pro-A ».
Le présent avenant a pour objet d'intégrer de nouvelles certifications au sein de cette liste et de mettre à jour les intitulés et codes RNCP devenus obsolètes.
Cette nouvelle liste tient compte du critère de forte mutation de l'activité et de risque d'obsolescence des compétences.
Articles cités
En vigueur
À l'annexe prévue en dernière page de l'accord du 12 février 2020 sont ajoutées les formations suivantes :Intitulé de la formation Code RNCP TP : assistant ressources humaines 35030 CAP : production et service en restauration (rapide, collective, cafétéria) 35317 BTS : négociation et digitalisation de la relation client 34030 CAP : accompagnant éducatif petite enfance 28048 CAP : cuisine 26650 Assistant de gestion et d'administration d'entreprise 36390 TP : conseiller commercial 31005 TP : concepteur développeur d'applications 31678 TP : assistant commercial 35031 TP : assistant direction 34143 TP : formateur professionnel d'adultes 247 TP : gestionnaire comptable et fiscal 31677 TP : conseiller relation client à distance 35304 Chargé de développement marketing et commercial 36374 BTS : négociation et digitalisation de la relation client 34030 BUT : gestion administrative et commerciale des organisations : management commercial et marketing omnicanal 35388 BUT : informatique : déploiement d'applications communicantes et sécurisées 35476 BUT : techniques de commercialisation : marketing digital, e-business et entrepreneuriat 35354 BUT : gestion des entreprises et des administrations : gestion et pilotage des ressources humaines 35376 BUT : techniques de commercialisation : business développement et management de la relation client 35357 Chef de projet et stratégie digitale 34455 BUT : gestion des entreprises et des administrations : contrôle de gestion et pilotage de la performance 35378 Licence professionnelle : management des activités commerciales (fiche nationale) 30095 Master : gestion des ressources humaines 35912 Master : marketing vente 35907 Master : management stratégique 22741 DCG : diplôme de comptabilité et gestion 35526 DSCG : diplôme supérieur de comptabilité et gestion 35044 Manager en ressources humaines 36666 Manager du développement commercial 34994 Manager de la communication et du marketing digital 34577 Manager en ressources humaines 34242 Manager du marketing et de la stratégie commerciale 34806 Master : européen ressources humaines 31913 Master : européen management digital 35280 En vigueur
Le tableau prévu à l'annexe est donc supprimé et remplacé par :
Intitulé de la certification Code RNCP Métiers de la maintenance TP : technicien de maintenance CVC 34159 TP : agent de maintenance des bâtiments 35510 CQP : ouvrier qualifié de maintenance en hôtellerie de plein air 35413 BP : responsable d'entreprise agricole 29257 TP : ouvrier du paysage 399 Métiers de la restauration et de la cuisine CQP : cuisinier 31371 TP : serveur en restauration 34422 TP : responsable de salle en hôtellerie/ restauration 34716 CQP : barman du monde de la nuit 31330 TP : responsable d'unité de restauration collective 35193 TP : cuisinier 34095 TP : chef de cuisine en restauration collective 32349 BTS : management en hôtellerie-restauration :
– option A : management d'unité de restauration
– option B : management d'unité de production culinaire
– option C : management d'unité d'hébergement35338 CQP : cuisinier en restauration collective 31381 TP : agent de restauration 35650 CAP : production et service en restauration (rapide, collective, cafétéria) 35317 CAP : cuisine 26650 Métiers de l'accueil et de l'hébergement TP : gouvernant en hôtellerie 34421 TP : réceptionniste en hôtellerie 34157 TP : chargé d'accueil touristique et de loisirs 31047 BTS : management en hôtellerie-restauration :
– option A : management d'unité de restauration
– option B : management d'unité de production culinaire
– option C : management d'unité d'hébergement35338 Métiers de l'animation CQP : animateur de loisir sportif 36661 BP : brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport spécialité éducateur sportif (34 mentions) 28573 DE : diplôme d'État de la jeunesse de l'éducation populaire et du sport 4900 TP : animateur loisir tourisme 32350 CP : certificat professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport – CPJEPS – Mention animateur d'activités et de vie quotidienne 32369 CAP : accompagnant éducatif petite enfance 28048 Métiers de direction et de management Responsable d'établissement et de structure d'accueil touristique (1) 15265 TP : responsable d'établissement touristique 35527 Responsable d'un centre de profit tourisme/ hôtellerie/ restauration 23940 Manager de proximité 35221 Assistant manager loisirs hébergement restauration 34928 Manager en ressources humaines 36666 Manager du développement commercial 34994 Manager de la communication et du marketing digital 34577 Manager en ressources humaines 34242 Manager du marketing et de la stratégie commerciale 34806 Master européen ressources humaines 31913 Master européen management digital 35280 Master gestion des ressources humaines 35912 Master marketing vente 35907 BUT : gestion des entreprises et des administrations : gestion et pilotage des ressources humaines 35376 BUT : techniques de commercialisation : business développement et management de la relation client 35357 BUT : gestion des entreprises et des administrations : contrôle de gestion et pilotage de la performance 35378 Licence professionnelle : management des activités commerciales (fiche nationale) 30095 Master : management stratégique 22741 BTS : management commercial opérationnel 34031 Fonctions support BTS : gestion de la PME 32360 TP : gestionnaire de paie 35633 BTS : tourisme 35331 BTS : comptabilité et gestion 35521 DCG : diplôme de comptabilité et gestion 35526 DSCG : diplôme supérieur de comptabilité et gestion 35044 BTS : négociation et digitalisation de la relation client 34030 BUT : gestion administrative et commerciale des organisations : management commercial et marketing omnicanal 35388 BUT : informatique déploiement d'applications communicantes et sécurisées 35476 BUT : techniques de commercialisation : marketing digital, e-business et entrepreneuriat 35354 Assistant de gestion et d'administration d'entreprise 36390 TP : conseiller commercial 31005 TP : concepteur développeur d'applications 31678 TP : assistant commercial 35031 TP : assistant Direction 34143 TP : formateur professionnel d'adultes 247 TP : gestionnaire comptable et fiscal 31677 TP : conseiller relation client à distance 35304 Chargé de développement marketing et commercial 36374 TP : assistant ressources humaines 27095 BTS : négociation et digitalisation de la relation client 34030 (1) Certification « Responsable d'établissement et de structure d'accueil touristique (RNCP 15265) », exclue de l'extension en tant qu'elle contrevient aux dispositions prévues par l'article L. 6324-3 du code du travail.
(Arrêté du 3 février 2023 - art. 1)En vigueur
En raison de sa nature, le présent avenant ne prévoit pas de dispositions particulières pour les entreprises de moins de 50 salariés.En vigueur
Le présent avenant fera l'objet des formalités de dépôt et de publicité et d'extension dans les conditions prévues par les articles L. 2231-5 et suivants et L. 2261-15 et suivants du code du travail.
Il est soumis aux mêmes règles de validité, de révision et de publicité que l'accord qu'il modifie.
Il entrera en application au lendemain de la publication au Journal officiel de son arrêté d'extension.