Convention collective nationale du personnel des cabinets médicaux du 14 octobre 1981

Textes Attachés : Avenant n° 63 du 9 avril 2013 modifiant l'annexe I relative au régime de prévoyance

Extension

Etendu par arrêté du 22 février 2014 JORF 11 mars 2014

IDCC

  • 1147

Signataires

  • Fait à : Fait à Paris, le 9 avril 2013. (Suivent les signatures.)
  • Organisations d'employeurs : La CSMF ; La FMF ; Le SML,
  • Organisations syndicales des salariés : La FSPSS FO ; La FSAS CGT,
  • Adhésion : L'union nationale des syndicats autonomes (UNSA), , par lettre du 30 janvier 2014 (BO n°2014-6)

Numéro du BO

2013-29

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Convention collective nationale du personnel des cabinets médicaux du 14 octobre 1981

  • Article

    En vigueur

    Il a été convenu de compléter ou modifier les dispositions de l'article 8 " Garanties en cas de décès " ainsi que l'article 9 " Cotisations " de l'annexe I " Régime de prévoyance " de la convention collective nationale susvisée.

  • Article 1er

    En vigueur


    Il est ajouté à l'article 8 « Garanties en cas de décès » les dispositions suivantes :


    « Article 8.13
    Garantie frais d'obsèques


    Lors du décès du salarié, de son conjoint, de son partenaire lié par un Pacs ou de son concubin tels que définis à l'article 8.1, de l'un de ses enfants à charge tels que définis à l'article 8.1, il est versé à la personne ayant acquitté les frais d'obsèques une indemnité forfaitaire dont le montant est fixé à un plafond mensuel de sécurité sociale en vigueur à la date du décès.
    Toutefois, en cas de décès d'un enfant de moins de 12 ans, le montant de l'indemnité est limité aux frais réellement engagés. »
    Les autres dispositions de l'article 8 restent inchangées.

  • Article 2

    En vigueur


    Les dispositions de l'article 9 « Cotisations » sont abrogées et remplacées par les dispositions suivantes :


    Personnel cadre


    Taux contractuel
    A compter du 1er juillet 2013, le taux de cotisation est fixé à 2,55 % de la base des cotisations définie à l'article 6 de l'annexe I de la convention collective nationale des personnels des cabinets médicaux.
    La cotisation est répartie comme suit :


    (En pourcentage.)

    Garanties Taux de cotisation global Taux de cotisation employeur Taux de cotisation salarié
    Décès 0,38 0,38
    Frais d'obsèques 0,05 0,05
    Incapacité temporaire de travail 1,27 0,68 0,59
    Invalidité permanente 0,46 0,25 0,21
    Rente éducation (OCIRP) 0,07 0,07
    Rente handicap (OCIRP) 0,02 0,02
    Rente de conjoint (OCIRP) 0,30 0,30
    Total 2,55 1,75 0,80


    Taux d'appel à 90 % (sauf garanties OCIRP)
    Le taux de cotisation est fixé à :
    Du 1er juillet 2013 au 31 décembre 2013 : 2,23 % de la base des cotisations définie à l'article 6 de l'annexe I de la convention collective nationale des personnels des cabinets médicaux.
    La cotisation est répartie comme suit :


    (En pourcentage.)

    Garanties Taux de cotisation global Taux de cotisation employeur Taux de cotisation salarié
    Décès 0,32 0,32
    Frais d'obsèques 0,05 0,05
    Incapacité temporaire de travail 1,08 0,58 0,50
    Invalidité permanente 0,39 0,21 0,18
    Rente éducation (OCIRP) 0,07 0,07
    Rente handicap (OCIRP) 0,02 0,02
    Rente de conjoint (OCIRP) 0,30 0,30
    Total 2,23 1,55 0,68


    A compter du 1er janvier 2014 : 2,34 % de la base des cotisations définie à l'article 6 de l'annexe I de la convention collective nationale des personnels des cabinets médicaux.
    La cotisation est répartie comme suit :


    (En pourcentage.)

    Garanties Taux de cotisation global Taux de cotisation employeur Taux de cotisation salarié
    Décès 0,37 0,37
    Frais d'obsèques 0,05 0,05
    Incapacité temporaire de travail 1,12 0,60 0,52
    Invalidité permanente 0,41 0,22 0,19
    Rente éducation (OCIRP) 0,07 0,07
    Rente handicap (OCIRP) 0,02 0,02
    Rente de conjoint (OCIRP) 0,30 0,30
    Total 2,34 1,63 0,71


    Si les comptes annuels du régime de prévoyance des cadres font apparaître un déficit technique (rapport prestations sur cotisations supérieur à 100), les cotisations seront appelées à hauteur de leur taux contractuel dès le premier jour du trimestre civil qui suit la présentation des comptes à la commission de contrôle et de gestion et après avis de celle-ci.


    Personnel non cadre


    Taux contractuel
    A compter du 1er juillet 2013, le taux de cotisation est fixé à 2,05 % de la base des cotisations définie à l'article 6 de l'annexe I de la convention collective nationale des personnels des cabinets médicaux.
    La cotisation est répartie comme suit :


    (En pourcentage.)

    Garanties Taux de cotisation global (*) Taux de cotisation employeur Taux de cotisation salarié
    Décès 0,18 0,11 0,07
    Frais d'obsèques 0,05 0,03 0,02
    Incapacité temporaire de travail 1,27 0,76 0,51
    Invalidité permanente 0,46 0,28 0,18
    Rente éducation (OCIRP) 0,07 0,04 0,03
    Rente handicap (OCIRP) 0,02 0,01 0,01
    Total 2,05 1,23 0,82
    (*) Les cotisations sont financées à hauteur de 60 % par les employeurs et de 40 % par les salariés.


    Taux d'appel à 80 % (sauf garanties OCIRP)
    Le taux de cotisation est fixé à :
    Du 1er juillet 2013 au 31 décembre 2013 : 1,58 % de la base des cotisations définie à l'article 6 de l'annexe I de la convention collective nationale des personnels des cabinets médicaux.
    La cotisation est répartie comme suit :


    (En pourcentage.)

    Garanties Taux de cotisation global (*) Taux de cotisation employeur Taux de cotisation salarié
    Décès 0,14 0,08 0,06
    Frais d'obsèques 0,05 0,03 0,02
    Incapacité temporaire de travail 0,95 0,57 0,38
    Invalidité permanente 0,35 0,21 0,14
    Rente éducation (OCIRP) 0,07 0,04 0,03
    Rente handicap (OCIRP) 0,02 0,01 0,01
    Total 1,58 0,94 0,64
    (*) Les cotisations sont financées à hauteur de 60 % par les employeurs et de 40 % par les salariés.


    A compter du 1er janvier 2014 : 1,67 % de la base des cotisations définie à l'article 6 de l'annexe I de la convention collective nationale des personnels des cabinets médicaux.
    La cotisation est répartie comme suit :


    (En pourcentage.)

    Garanties Taux de cotisation global (*) Taux de cotisation employeur Taux de cotisation salarié
    Décès 0,13 0,08 0,05
    Frais d'obsèques 0,05 0,03 0,02
    Incapacité temporaire de travail 1,03 0,62 0,41
    Invalidité permanente 0,37 0,22 0,15
    Rente éducation (OCIRP) 0,07 0,04 0,03
    Rente handicap (OCIRP) 0,02 0,01 0,01
    Total 1,67 1,00 0,67
    (*) Les cotisations sont financées à hauteur de 60 % par les employeurs et de 40 % par les salariés.


    Si les comptes annuels du régime de prévoyance des non-cadres font apparaître un déficit technique (rapport prestations sur cotisations supérieur à 100), les cotisations seront appelées à hauteur de leur taux contractuel dès le premier jour du trimestre civil qui suit la présentation des comptes à la commission de contrôle et de gestion et après avis de celle-ci.

  • Article 3

    En vigueur


    Le présent avenant prendra effet le 1er juillet 2013.

  • Article 4

    En vigueur


    Les parties signataires du présent avenant s'engagent à effectuer les formalités de dépôt et à en demander l'extension auprès des services du ministère compétent.