Accord du 9 décembre 2024 relatif aux salaires minima au 1er janvier 2025

Article 1er

En vigueur

Détermination des salaires minima

Les salaires minima de branche sont déterminés pour une durée du travail de 35 heures par semaine, soit une moyenne mensuelle de 151,67 heures selon la formule et les paramètres suivants :

[(salaire de référence) + ([coefficient K – 100] × valeur de référence)] × (coefficient de calcul)

Coefficient K désigne ici le coefficient hiérarchique du salarié.

À compter du 1er janvier 2025, le salaire de référence et la valeur de référence définis à l'article 2 de l'accord du 4 juillet 2024 sur la structuration des salaires minima de branche sont tous les deux réévalués de 1,6 % :
– le salaire de référence est ainsi fixé à 1 826,77 € ;
– la valeur de référence est ainsi fixée à 8,74 €.

La grille des salaires minima de branche pour 2025 est reproduite ci-après :

Coefficient hiérarchique du salariéCoefficient de calcul
pour la détermination des minima de branche
Salaire minimum en euros bruts
pour 151,67 heures
1300,8881 855,01 €
1400,8621 876,03 €
1500,8401 901,57 €
1600,8161 918,55 €
1750,7901 960,99 €
1900,7641 996,61 €
2050,7382 025,42 €
2250,6982 037,65 €
2350,7012 107,68 €
2500,7072 218,40 €
2750,7182 409,80 €
3000,7352 627,46 €
3250,7502 844,95 €
3600,7683 148,16 €
3500,7633 060,98 €
4000,7863 496,73 €
4600,8084 018,32 €
4800,8154 195,60 €
5100,8234 452,57 €
5500,8344 803,65 €
6600,8575 760,04 €
7700,8756 722,25 €
8800,8887 675,85 €