Article 3
Contributions des entreprises de moins de 11 salariés
Les contributions des entreprises de moins de 11 salariés sont ventilées de la façon suivante :
| Entreprises employant moins de 11 salariés | |
|---|---|
| Répartition de la contribution | Exprimée en pourcentages de la masse salariale brute annuelle |
| À compter du 1er janvier 2024 | |
| CUFPA (contribution légale) | 1,15 % |
| – dont contribution à la formation professionnelle (CFP) | 0,55 % |
| – dont taxe d'apprentissage | 0,60 % [1] |
| Contribution conventionnelle | 0,45 % |
| Solde taxe d'apprentissage | 0,08 % [2] |
| Total | 1,68 % |
| CPF-CDD | 1 % (de la masse salariale brute annuelle des CDD) |
| [1] En Alsace-Moselle, la taxe d'apprentissage est de 0,44 % de la masse salariale brute. [2] Le solde de la taxe d'apprentissage n'est pas dû par les entreprises d'Alsace-Moselle. | |