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Convention collective nationale de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie du 17 novembre 1997, étendue par arrêté du 10 août 1998 JORF 20 août 1998 - Actualisée par accord du 21 juin 2022, étendue par arrêté du 10 novembre 2023 JORF 28 novembre 2023
Texte de base : Convention collective nationale de la blanchisserie, laverie, location de linge, nettoyage à sec, pressing et teinturerie du 17 novembre 1997, étendue par arrêté du 10 août 1998 JORF 20 août 1998 - Actualisée par accord du 21 juin 2022, étendue par arrêté du 10 novembre 2023 JORF 28 novembre 2023 (Articles 1er à 6)
Préambule
Chapitre Ier Application de la convention collective (Articles 1.1 à 1.9.4)
Chapitre II Liberté syndicale et d'opinion (Articles 2.1 à 2.5)
Chapitre III Sections syndicales et délégués syndicaux (Articles 3.1 à 3.5)
Chapitre IV Comité social et économique (Articles 4.1 à 4.9)
- Article 4.1
- Article 4.1.1
- Article 4.1.2
- Article 4.1.3 (1)
- Article 4.1.4 (1)
- Article 4.2
- Article 4.2.1
- Article 4.2.2
- Article 4.3
- Article 4.3.1
- Article 4.3.2 (1)
- Article 4.3.3
- Article 4.3.4
- Article 4.3.5 (1)
- Article 4.3.6
- Article 4.3.7
- Article 4.3.8
- Article 4.3.9
- Article 4.3.10
- Article 4.3.11
- Article 4.4
- Article 4.5
- Article 4.6
- Article 4.7
- Article 4.8
- Article 4.9
Chapitre V Contrat de travail (Articles 5.1.1 à 5.5)
- Article 5.1.1
- Article 5.1.2
- Article 5.1.3
- Article 5.2.1
- Article 5.2.2
- Article 5.2.3
- Article 5.2.4
- Article 5.2.5
- Article 5.2.6
- Article 5.2.7
- Article 5.2.8
- Article 5.3
- Article 5.3.1
- Article 5.3.2
- Article 5.3.3
- Article 5.3.4
- Article 5.3.5
- Article 5.3.6
- Article 5.4
- Article 5.4.1
- Article 5.4.2 (1)
- Article 5.4.3
- Article 5.5
Chapitre VI Organisation du travail. Durée du travail (1) (Articles 6.1 à 6.3)
Chapitre VII Santé, sécurité et conditions de travail (Articles 7.1 à 7.4)
Chapitre VIII Salaires et accessoires de salaire (Articles 8.1 à 8.3)
Chapitre IX Congés (Articles 9.1 à 9.4)
Article 9.1.1
En vigueur
Durée du congé payé
Tout salarié a droit à un congé payé d'une durée égale à 2 jours et demi-ouvrables par mois de travail effectif.
La définition du travail effectif est celle qui résulte de l'article L. 3121-1 du code du travail, étant ajouté que sont également considérées comme périodes de travail effectif, pour la détermination de la durée du congé, les absences autorisées pour l'exercice du droit syndical.