Avenant n° 95 du 23 mars 2022 relatif aux salaires des techniciens et agents de maîtrise (annexe III de la convention collective)

En vigueur depuis le 23/03/2022En vigueur depuis le 23 mars 2022

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Article

En vigueur

Annexe III
Techniciens et agents de maîtrise

À compter du 1er avril 2022 :

(En euros.)

GroupesCoefficientsTaux horairesSalaires mensuels garantis pour 151,67 heures par mois
À l'embaucheAprès 3 ans d'anciennetéAprès 6 ans d'anciennetéAprès 9 ans d'anciennetéAprès 12 ans d'anciennetéAprès 15 ans d'anciennetéAprès 20 ans d'anciennetéAprès 25 ans d'anciennetéAprès 30 ans d'ancienneté
115011,66851 769,761 822,851 875,951 929,041 982,132 035,222 070,622 097,172 123,71
2157,512,24901 857,811 913,541 969,282 025,012 080,752 136,482 173,642 201,502 229,37
316512,83661 946,932 005,342 063,752 122,152 180,562 238,972 277,912 307,112 336,32
417513,61962 065,682 127,652 189,622 251,592 313,562 375,532 416,852 447,832 478,82
518514,38562 181,862 247,322 312,772 378,232 443,682 509,142 552,782 585,502 618,23
620015,55102 358,622 429,382 500,142 570,902 641,652 712,412 759,592 794,962 830,34
721516,71632 535,362 611,422 687,482 763,542 839,602 915,662 966,373 004,403 042,43
822517,49902 654,072 733,692 813,312 892,942 972,563 052,183 105,263 145,073 184,88
Traducteur : 155,74 €.
Traducteur et rédacteur : 233,61 €.
NB : en application de l'article 4 CCNA3, les majorations pour ancienneté s'appliquent sur les taux horaires et les SMPG conventionnels à l'embauche.
Le tableau ci-dessus est majoré le cas échéant à compter du 1er avril 2022 :
– de 41,20 € : travail un jour férié (autre que le 1er Mai) quel que soit le nombre d'heures effectuées (art. 3.1 de l'avenant n° 94 du 19 mars 2021) ;
– de 41,20 € : travail un dimanche quel que soit le nombre d'heures effectuées (art. 3.2 de l'avenant n° 94 du 19 mars 2021).

À compter du 1er octobre 2022 :

(En euros.)

GroupesCoefficientsTaux horairesSalaires mensuels garantis pour 151,67 heures par mois
À l'embaucheAprès 3 ans d'anciennetéAprès 6 ans d'anciennetéAprès 9 ans d'anciennetéAprès 12 ans d'anciennetéAprès 15 ans d'anciennetéAprès 20 ans d'anciennetéAprès 25 ans d'anciennetéAprès 30 ans d'ancienneté
115011,90191 805,161 859,311 913,471 967,622 021,782 075,932 112,042 139,112 166,19
2157,512,49401 894,961 951,812 008,662 065,512 122,362 179,202 217,102 245,532 273,95
316513,09331 985,862 045,442 105,012 164,592 224,162 283,742 323,462 353,242 383,03
417513,89202 107,002 170,212 233,422 296,632 359,842 423,052 465,192 496,802 528,40
518514,67332 225,502 292,272 359,032 425,802 492,562 559,332 603,842 637,222 670,60
620015,86202 405,792 477,962 550,142 622,312 694,482 766,662 814,772 850,862 886,95
721517,05062 586,062 663,642 741,222 818,812 896,392 973,973 025,693 064,483 103,27
822517,84902 707,162 788,372 869,592 950,803 032,023 113,233 167,383 207,983 248,59
Traducteur : 158,85 €.
Traducteur et rédacteur : 238,28 €.
NB : en application de l'article 4 CCNA3, les majorations pour ancienneté s'appliquent sur les taux horaires et les SMPG conventionnels à l'embauche.
Le tableau ci-dessus est majoré le cas échéant à compter du 1er octobre 2022 :
– de 42,02 € : travail un jour férié (autre que le 1er Mai) quel que soit le nombre d'heures effectuées (art. 3.1 de l'avenant n° 94 du 19 mars 2021) ;
– de 42,02 € : travail un dimanche quel que soit le nombre d'heures effectuées (art. 3.2 de l'avenant n° 94 du 19 mars 2021).