Avenant n° 23 du 31 mai 2022 à l'accord du 25 juin 2002 relatif aux classifications

Article 1er

En vigueur

Modifications apportées à l'avenant n° 21 du 23 juillet 2021

1.   À l'article 3, à la fin du premier alinéa, il est ajouté après « selon la grille “ 3 ” ou “ 4 ” », les mots « puis “ 5 ” jointes ».

2.   À l'article 3, après la grille de salaires 4, il est ajouté :

« Grille de salaires “ 5 ”

Applicable au 1er jour du mois suivant la publication au JO de l'arrêté d'extension du présent avenant.

(En euros.)

Filière exploitation
Niveau Échelon Taux horaire
Maîtrise – MP MP5* 19,50
MP4* 18,04
MP3 16,19
MP2 14,60
MP1 13,81
Chef d'équipe – CE 3 13,76
2 13,60
1 12,86
(*) Assimilé cadre.

(En euros.)

Filière exploitation
Niveau Échelon A B
ATQS 3 13,32 13,60
2 12,39 12,61
1 11,73 11,93
AQS 3 11,51 11,72
2 11,41 11,62
1 11,31 11,50
AS 3 11,25 11,45
2 11,19 11,39
1 11,15 11,32
A : propreté ou prestations associées.
B : propreté et prestations associées (sous réserve d'exercice continu pendant 3 mois hors cas de remplacement).

(En euros.)

Filière administrative
Niveau Échelon Taux horaire
Maîtrise – MA MA3* 19,31
MA2 18,31
MA1 16,13
Employés – EA EA4 14,51
EA3 13,26
EA2 12,05
EA1 11,24
(*) Assimilé cadre.

(En euros.)

Filière cadre minima conventionnels
Niveau Échelon Rémunération mensuelle
Cadres – CA CA6 5 161,90
CA5 4 724,43
CA4 4 451,52
CA3 3 850,86
CA2 3 445,80
CA1 2 921,05