Avenant n° S 62 du 17 mars 2021 relatif aux salaires minima pour l'année 2021

Article 2

En vigueur

À compter des salaires de janvier 2021 il est garanti aux salariés de l'annexe II « Employés » une rémunération minimale mensuelle brute d'un montant correspondant à leurs classifications hiérarchiques et leurs anciennetés pour un horaire hebdomadaire de 35 heures travaillées mensualisé sur la base de 151,67 heures selon les modalités ci-dessous :

(En euros.)

NiveauÉchelonRémunération minimale mensuelle brute en fonction de l'ancienneté
– de 3 ansDe 3 à – de 6 ansDe 6 à – de 9 ansDe 9 à – de 12 ansDe 12 à – de 15 ans15 ans et +
I11 5551 5701 5761 5821 5881 594
21 5651 5801 5861 5921 5981 604
31 5681 5831 5891 5951 6011 607
41 5701 5851 5911 5971 6031 609
II11 5721 5931 6011 6101 6181 626
21 5741 5951 6031 6121 6201 628
31 5741 5951 6031 6121 6201 628
41 5751 5961 6041 6131 6211 629
III11 5771 6041 6151 6251 6361 647
21 5801 6071 6181 6281 6391 650
31 5851 6121 6231 6331 6441 655
41 6291 6561 6671 6771 6881 699

La rémunération minimale mensuelle brute garantie en application du présent article ne comprend pas le prorata des éléments de rémunération conventionnels ou contractuels dont la périodicité de paiement n'est pas mensuelle.