Accord du 26 septembre 2019 relatif à la diversité et à l'égalité professionnelle

En vigueur depuis le 01/10/2019En vigueur depuis le 01 octobre 2019

Article

En vigueur

La loi du 11 février 2005 « pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées » précise que « Constitue un handicap […] toute limitation d'activité ou restriction de participation à la vie en société subie dans son environnement par une personne en raison d'une altération substantielle, durable ou définitive d'une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques, d'un poly handicap ou d'un trouble de santé invalidant ».