Article 1er
Salaires minimaux conventionnels
La grille (1) des salaires minimaux conventionnels de l'avenant n° 6 du 12 juillet 2017 à l'accord professionnel du 19 novembre 2008 relatif aux classifications professionnelles est revalorisée comme suit à compter du 1er avril 2019 :
(En euros.)
| Catégorie professionnelle | Niveau | Échelon | SMMG Brut au 1er avril 2019 | Garantie annuelle de rémunération brute |
|---|---|---|---|---|
| Ouvriers et employés | I | 1 | 1 522 | 19 115 |
| 2 | 1 532 | 19 239 | ||
| II | 1 | 1 560 | 19 589 | |
| 2 | 1 590 | 19 963 | ||
| III | 1 | 1 620 | 20 338 | |
| 2 | 1 680 | 21 086 | ||
| 3 | 1 722 | 21 611 | ||
| Techniciens et agents de maîtrise | IV | 1 | 1 769 | 22 077 |
| 2 | 1 854 | 23 138 | ||
| 3 | 1 928 | 24 061 | ||
| Ingénieurs et cadres | V | 1 | 2 450 | 31 164 |
| 2 | 3 501 | 44 533 | ||
| 3 | 4 245 | 53 996 |
La garantie annuelle de rémunération brute se calcule comme suit :
– pour les niveaux I à III : ([SMMG × 12] × 4 %) + 120 € bruts ;
– pour le niveau IV : (SMMG × 12) × 4 % ;
– pour le niveau V : (SMMG × 12) × 6 %.
(1) A l'article 1er, la grille est étendue sous réserve de l'application des dispositions réglementaires portant fixation du salaire minimum interprofessionnel de croissance.
(Arrêté du 18 décembre 2020 - art. 1)