Convention collective nationale des employés et agents de maîtrise des commerces de quincaillerie, fournitures industrielles, fers, métaux et équipement de la maison. Etendue par arrêté du 29 avril 1986 JORF 1er juin 1986.
Textes Salaires
ABROGÉAvenant du 4 juillet 2001 relatif aux salaires
ABROGÉAccord du 23 mai 2006 relatif aux salaires
Avenant du 21 novembre 2006 relatif aux salaires au 1er mars 2007
Accord du 30 octobre 2007 relatif aux salaires conventionnels minima à compter du 1er mars 2008
Accord du 24 novembre 2008 relatif aux salaires minima
Accord du 26 novembre 2009 relatif aux salaires minimaux
Accord du 10 février 2011 relatif aux salaires minima
Accord du 26 janvier 2012 relatif aux salaires minima
Accord du 24 janvier 2013 relatif aux salaires minima pour l'année 2013
Avenant du 13 janvier 2015 relatif aux salaires minima pour l'année 2015
Accord du 20 janvier 2016 relatif aux salaires minima pour l'année 2016
Avenant du 19 janvier 2017 relatif aux salaires minima conventionnels pour l'année 2017
Avenant du 25 janvier 2018 relatif aux salaires conventionnels minima pour l'année 2018
Avenant du 24 janvier 2019 relatif aux salaires conventionnels minima
Avenant du 21 janvier 2021 relatif aux salaires conventionnels minima
Accord du 16 février 2022 relatif aux salaires
Accord du 19 mai 2022 relatif aux salaires minima conventionnels
Accord du 24 janvier 2023 relatif aux salaires minima conventionnels
En vigueur
Les valeurs des garanties conventionnelles mensuelles de rémunération, quelle que soit l'ancienneté, prévues par l'avenant du 21 novembre 2006sont modifiées comme suit à compter du 1er mars 2008, étant précisé qu'aucun salaire ne peut être inférieur au SMIC.
(En euros.)
NIVEAU ÉCHELON RÉMUNÉRATION
mensuelle1 1 288 I 2 1 292 3 1 295 1 1 295 Employés II 2 1 320 3 1 333 1 1 333 III 2 1 359 3 1 372 1 1 372 IV 2 1 399 3 1 413 1 1 424 V 2 1 494 Personnel de maîtrise 3 1 547 1 1 557 VI 2 1 634 3 1 710 1 2 180 VII 2 2 350 3 2 548 Cadres 1 2 683 VIII 2 2 815 3 2 948 IX 3 635 Articles cités
En vigueur
A l'issue du délai d'opposition en vigueur et conformément à l'article L. 132-10 du code du travail, le présent avenant sera déposé, d'une part, auprès de la direction des relations du travail en deux exemplaires : un exemplaire original signé des parties et un exemplaire sur support électronique et, d'autre part, auprès du secrétariat-greffe du conseil de prud'hommes de Lyon.Articles cités
En vigueur
Les parties signataires conviennent d'effectuer, à l'initiative de la partie la plus diligente, les formalités prévues aux articles L. 133-8 et suivants du code du travail relatives à la demande d'extension du présent avenant.Articles cités