- Texte de base : Convention collective nationale des entreprises de commerce, de location et de réparation de tracteurs, machines et matériels agricoles, de matériels de travaux publics, de bâtiment et de manutention, de matériels de motoculture de plaisance, de jardins et d'espaces verts du 30 octobre 1969. Etendue par arrêté du 11 octobre 1971 (JO du 7 novembre 1971). (Articles 4 à 5) (non en vigueur)
- Préambule (non en vigueur)
- Chapitre Ier : conditions générales (non en vigueur)
- Objet et domaines d'application (non en vigueur)
- Durée. - Dénonciation. - Révision (non en vigueur)
- Commission paritaire (non en vigueur)
- Droit syndical et liberté d'opinion (non en vigueur)
- Panneaux d'affichage (non en vigueur)
- Délégués du personnel (non en vigueur)
- Préparation des élections (non en vigueur)
- Bureau de vote (non en vigueur)
- Organisation du vote (non en vigueur)
- Comité d'entreprise (non en vigueur)
- Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (non en vigueur)
- Embauchage (non en vigueur)
- Salaires et appointements minima garantis (non en vigueur)
- Rémunération et conditions de travail des jeunes (non en vigueur)
- Bulletin de paie (non en vigueur)
- Indemnité de panier (non en vigueur)
- Durée du travail, repos hebdomadaire, heures supplémentaires, repos compensateur (non en vigueur)
- Congés annuels (non en vigueur)
- Congés exceptionnels pour événements de famille (non en vigueur)
- Service national (non en vigueur)
- Maladie, accident, accident de trajet, à l'exclusion des accidents du travail et des maladies professionnelles (non en vigueur)
- Accident du travail, maladie professionnelle (non en vigueur)
- Hygiène et sécurité (non en vigueur)
- Différends collectifs, conciliation (non en vigueur)
- Service de sécurité (non en vigueur)
- Activités sociales (non en vigueur)
- Régime complémentaire de retraite des cadres (non en vigueur)
- Salariés cadres ou salariés pouvant être rattachés au régime de retraites des cadres (non en vigueur)
- Régime complémentaire de retraite des salariés non cadres (non en vigueur)
- Salariés non cadres (non en vigueur)
- Avantages acquis (non en vigueur)
- Commission nationale paritaire professionnelle de l'emploi (non en vigueur)
- Commission paritaire nationale pour l'emploi (CPNE) (non en vigueur)
- Apprentissage (non en vigueur)
- Formation continue (non en vigueur)
- Financement de la formation professionnelle (non en vigueur)
- Congé individuel de formation (non en vigueur)
- Les formations professionnelles en alternance (non en vigueur)
- Chapitre II : Annexe collaborateurs - CCN du 30 octobre 1969 (Articles 4 à 13) (non en vigueur)
- Chapitre II : (coefficients hiérarchiques 150 à 365 inclus ainsi que les apprentis) (Articles 4 à 13) (non en vigueur)
- Domaine d'application (non en vigueur)
- Période d'essai (non en vigueur)
- Salaires (non en vigueur)
- Apprentissage (Article 4) (non en vigueur)
- Prime d'ancienneté (non en vigueur)
- Travail des femmes (non en vigueur)
- Travail des mécanographes et salariés travaillant sur écran (non en vigueur)
- Grossesse et maternité (non en vigueur)
- Congé d'adoption (non en vigueur)
- Congé spécial pour élever un enfant (non en vigueur)
- Congé spécial pour soigner un enfant (non en vigueur)
- Congé parental de deux ans (non en vigueur)
- Indemnité maladie, accident, y compris accident du travail et maladie professionnelle (Article 13)
- Préavis (non en vigueur)
- Indemnité de licenciement (non en vigueur)
- Retraite (non en vigueur)
- Chapitre II (Articles 4 à 13) (non en vigueur)
- Domaine d'application (non en vigueur)
- Période d'essai (non en vigueur)
- Salaires (non en vigueur)
- Apprentissage (Article 4) (non en vigueur)
- Prime d'ancienneté (non en vigueur)
- Travail des femmes (non en vigueur)
- Travail des mécanographes et salariés travaillant sur écran (non en vigueur)
- Grossesse et maternité (non en vigueur)
- Congé d'adoption (non en vigueur)
- Congé spécial pour élever un enfant (non en vigueur)
- Congé spécial pour soigner un enfant (non en vigueur)
- Congé parental de deux ans (non en vigueur)
- Indemnité maladie, accident, y compris accident du travail et maladie professionnelle (Article 13)
- Préavis (non en vigueur)
- Indemnité de licenciement (non en vigueur)
- Retraite (non en vigueur)
- Chapitre II : (coefficients hiérarchiques 150 à 365 inclus ainsi que les apprentis) (Articles 4 à 13) (non en vigueur)
- Chapitre III : Annexe cadres - CCN du 30 octobre 1969 (Article 5) (non en vigueur)
- Chapitre III : (coefficients hiérarchiques 410 à 800) (Article 5) (non en vigueur)
- Engagement, période d'essai (non en vigueur)
- Dispositions communes aux cadres et aux salariés visés au chapitre II (non en vigueur)
- Congés payés (non en vigueur)
- Indemnité maladie, accident, y compris accident du travail et maladie professionnelle (Article 5)
- Préavis (non en vigueur)
- Indemnité de licenciement (non en vigueur)
- Chapitre III (Article 5) (non en vigueur)
- Engagement, période d'essai (non en vigueur)
- Dispositions communes aux cadres et aux salariés visés au chapitre II (non en vigueur)
- Congés payés (non en vigueur)
- Indemnité maladie, accident, y compris accident du travail et maladie professionnelle (Article 5)
- Préavis (non en vigueur)
- Indemnité de licenciement (non en vigueur)
- Chapitre III : (coefficients hiérarchiques 410 à 800) (Article 5) (non en vigueur)
- Chapitre IV : Classification professionnelle - Avenant n° 22 du 1er octobre 1980 (non en vigueur)
- Section 1 : Modalités d'application (non en vigueur)
- Section 2 : Dispositions générales (non en vigueur)
- Section 3 : Définition générale des niveaux et des échelons (non en vigueur)
- Section 4 : Seuils d'accueil (non en vigueur)
- Section 5 : Garanties. - Illustrations (non en vigueur)
- Tableaux : Niveau des personnels (non en vigueur)
- Chapitre V : Barème national des salaires minima mensuels conventionnels garantis. (non en vigueur)
- Texte de base : Convention collective nationale métropolitaine des entreprises de la maintenance, distribution et location de matériels agricoles, de travaux publics, de bâtiment, de manutention, de motoculture de plaisance et activités connexes, dite SDLM du 23 avril 2012 (Articles 0.20 à 9.20)
- Préambule
- Titre 0. - Clauses préliminaires (Articles 0.20 à article non numéroté)
- Chapitre 0.1. - Actualisation de la convention collective nationale
- Chapitre 0.2. - Organisation, grille de lecture et définitions de la convention collective nationale (Articles 0.20 à 0.21)
- Chapitre 0.3. - Révision de la convention collective nationale et avantages acquis (Articles 0.30 à 0.31)
- Chapitre 0.4. - Diffusion de la convention collective nationale
- Titre Ier. - Cadre juridique de la convention collective nationale (Articles 1.10 à 1.50.4)
- Chapitre I.1. - Champs d'application de la convention collective nationale (Articles 1.10 à 1.12)
- Chapitre I.2. - Durée. – Révision. – Dénonciation de la convention collective nationale (Articles 1.20 à 1.22)
- Chapitre I.3. - Impérativité des clauses des accords et avenants (non en vigueur)
- Chapitre I.4. - Soumission de la convention collective aux normes juridiques supérieures (Articles 1.40 à 1.41.1)
- Chapitre I.5. - Commission nationale d'interprétation et commission de validation des accords d'entreprise (Articles 1.50 à 1.50.4)
- Titre II. - Relations collectives dans l'entreprise et la branche activités syndicales. – hygiène, sécurité et conditions de travail (Articles 2.10 à 2.33)
- Titre III. - Contrat de travail (Articles 3.10 à 3.43.1)
- Chapitre III.1. - Conclusion du contrat de travail à durée indéterminée (Articles 3.10 à 3.14.2)
- Chapitre III.2. - Vie du contrat de travail (Article 3.20)
- Chapitre III.3. - Suspension du contrat de travail (Articles 3.30 à 3.34.2)
- Chapitre III.4. - Cessation du contrat de travail (Articles 3.40 à 3.43.1)
- Titre IV. - Classification et rémunérations (Articles 4.10 à 4.25)
- Titre V. - Durée de travail et repos (Articles 5.10 à 5.21)
- Titre VI. - Clauses spécifiques aux salariés cadres (Articles 6.10 à 6.51)
- Chapitre VI.1. - Clauses de portée générale (Article 6.10)
- Chapitre VI.2. - Conclusion du contrat de travail à durée indéterminée (Articles 6.20 à 6.21)
- Chapitre VI.3 Vie du contrat de travail (Articles 6.30 à 6.31.1)
- Chapitre VI.4 Suspension du contrat de travail en cas de maladie ou d'accident (Articles 6.40 à 6.40.2)
- Chapitre VI.5 Cessation du contrat de travail (Articles 6.50 à 6.51)
- Titre VII Formation professionnelle et emploi (Articles 7.10 à 7.21.6)
- Chapitre VII.1 Formation professionnelle (Articles 7.10 à 7.16.1)
- Article 7.10
- Article 7.11
- Article 7.11.1
- Article 7.11.2
- Article 7.12
- Article 7.13
- Article 7.13.1
- Article 7.13.2
- Article 7.13.3
- Article 7.13.4
- Article 7.14
- Article 7.14.1
- Article 7.14.11
- Article 7.14.12
- Article 7.14.13
- Article 7.14.14
- Article 7.14.2
- Article 7.14.21
- Article 7.14.21.1
- Article 7.14.21.2
- Article 7.14.21.3
- Article 7.14.22
- Article 7.14.3
- Article 7.14.31
- Article 7.14.32
- Article 7.14.4
- Article 7.14.41
- Article 7.14.42
- Article 7.15
- Article 7.16
- Article 7.16.1
- Chapitre VII.2 Emploi (Articles 7.20 à 7.21.6)
- Chapitre VII.1 Formation professionnelle (Articles 7.10 à 7.16.1)
- Titre VIII Retraite et prévoyance (Articles 8.10 à 8.21)
- Titre IX Clauses particulières (Articles 9.10 à 9.20)
- Titre X Clauses transitoires et finales
- Chapitre X.0 Conséquences de la prise d'effet de la convention collective nationale révisée
- Chapitre X.1 Difficultés liées au passage de l'ancienne convention collective nationale à la version révisée
- Chapitre X.2 Questions liées à l'application de la convention collective nationale révisée
- Chapitre X.3 Entrée en vigueur de la convention collective révisée
- Documents joints
- CCN du 30 octobre 1969 relative au barème national des salaires
- Avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 40 bis du 2 mars 1988 relatif aux dispositions complémentaires à l'avenant n° 40
- Avenant n° 44 du 30 mars 1989 relatif à la contribution de la FNAR au financement de la formation professionnelle continue (non en vigueur)
- Avenant n° 53 du 10 juin 1992 (1) relatif à la participation à la formation professionnelle continue des employeurs occupant moins de 10 salariés (non en vigueur)
- Avenant n° 50 du 10 juin 1992 relatif aux certificats de qualification professionnelle
- Modulation Avenant n° 57 du 4 mai 1994 (non en vigueur)
- Collecte et gestion des fonds de la formation professionnelle - Avenant n° 59 du 23 décembre 1994 (non en vigueur)
- PRIORITES ET OBJECTIFS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Avenant n° 60 du 9 février 1995 (non en vigueur)
- COLLECTE ET GESTION DES FONDS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Avenant n° 59 bis du 25 octobre 1995 (non en vigueur)
- Avenant n° 63 du 21 février 1996 relatif à l'extension de la garantie décès aux salariés partis en préretraite dans le cadre de l'accord interprofessionnel du 6 septembre 1995
- Accord du 1er octobre 1996 relatif à la durée, l'aménagement et la réduction du temps de travail
- Accord du 16 septembre 1997 instituant le compte épargne-temps (non en vigueur)
- Avenant n° 40 ter du 10 décembre 1997 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Accord du 22 janvier 1999 relatif à la durée, à l'aménagement et à la réduction du temps de travail
- Avenant n° 70 du 24 juin 1999 relatif à la formation des chauffeurs et conducteurs (non en vigueur)
- Avenant n° 3 du 20 décembre 2000 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à l'ARTT
- Avenant n° 4 du 25 septembre 2003 relatif à l'avenant ARTT du 22 janvier 1999
- Formation des chauffeurs et conducteurs Avenant n° 70 ter du 18 novembre 2003 (non en vigueur)
- Accord du 18 novembre 2003 relatif à la formation à la prévention des risques liés à l'amiante
- Avenant n° 74 du 29 juin 2004 relatif à l'indemnité de départ à la retraite
- Accord du 29 juin 2004 relatif à la collecte et à la gestion des fonds de la formation professionnelle (non en vigueur)
- Accord du 4 février 2005 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie (non en vigueur)
- Accord du 4 février 2005 portant création de l'observatoire des métiers et des qualifications
- Avenant n° 1 du 11 mai 2005 à l'accord du 29 juin 2004 relatif à la collecte et à la gestion des fonds de la formation (non en vigueur)
- Accord du 28 juin 2005 relatif à la fonction tutorale
- Avenant n° 5 du 19 janvier 2006 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à l'ARTT
- Accord du 28 septembre 2006 relatif au temps choisi
- Avenant n° 78 du 28 septembre 2006 relatif à la formation professionnelle des salariés des entreprises de maréchalerie (non en vigueur)
- Avenant n° 5 du 3 juillet 2007 à l'avenant n° 40 relatif à la prévoyance
- Avenant n° 2 du 2 octobre 2007 à l'accord du 29 juin 2004 relatif à la gestion des fonds de la formation professionnelle (non en vigueur)
- Accord du 17 avril 2008 relatif à la clause de non-concurrence
- Accord du 4 juillet 2008 relatif à l'égalité professionnelle et à la mixité des emplois
- Avenant du 4 février 2009 relatif au champ d'application et au champ professionnel
- Accord du 4 février 2009 relatif à l'emploi des personnes handicapées
- Accord du 16 juin 2009 relatif à la mise en œuvre de la nouvelle classification
- Avenant n° 81 du 16 juin 2009 portant modification de la période d'essai
- Avenant n° 6 du 15 juillet 2009 à l'avenant n° 40 relatif à la prévoyance
- Accord du 15 juillet 2009 relatif à l'emploi des seniors
- Accord du 16 juin 2009 dit de substitution
- Avenant du 20 novembre 2009 à l'accord du 15 juillet 2009 relatif à l'emploi des seniors dans les entreprises de 50 à moins de 300 salariés
- Adhésion par lettre du 22 décembre 2009 de la fédération métallurgie CFE-CGC à l'accord du 15 juillet 2009
- Accord du 20 novembre 2009 relatif aux versements au fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) visés à l'article L. 6332-19 (non en vigueur)
- Accord du 17 juin 2010 relatif au financement du dialogue social
- Accord du 14 septembre 2010 relatif à la commission paritaire de validation des accords collectifs
- Avenant du 16 décembre 2010 relatif à la prévoyance
- Avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification des emplois
- Accord du 8 mars 2011 relatif à la suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes
- Accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social dans les entreprises autres qu'artisanales
- Avenant du 24 novembre 2011 relatif à l'apprentissage (non en vigueur)
- Accord du 14 décembre 2011 relatif au financement de la formation professionnelle (non en vigueur)
- Rectificatif au Bulletin officiel n° 2011-36 du 1er octobre 2011
- Avenant du 14 décembre 2011 à l'accord du 4 février 2005 relatif à la formation professionnelle (non en vigueur)
- Avenant du 14 décembre 2011 relatif à la commission paritaire nationale pour l'emploi et au financement de la formation (non en vigueur)
- Avenant du 24 janvier 2012 à l'accord du 17 avril 2008 relatif à la clause de non-concurrence
- Avenant du 24 janvier 2012 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à l'aménagement du temps de travail
- Avenant du 24 janvier 2012 modifiant la convention
- Avenant du 20 mars 2012 relatif aux classifications
- Avenant n° 7 du 26 juin 2012 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la prévoyance
- Avenant du 8 février 2013 relatif aux classifications
- Avenant du 8 février 2013 modifiant l'article 26 des conditions générales de la convention
- Accord du 26 mars 2013 relatif au compte épargne-temps
- Accord du 6 juin 2013 relatif à la collecte et au financement de la formation professionnelle
- Accord du 29 octobre 2013 relatif au contrat de génération
- Avenant du 29 octobre 2013 à l'accord du 4 février 2005 relatif à la formation professionnelle (non en vigueur)
- Avenant du 29 octobre 2013 à l'accord du 17 avril 2008 relatif à la clause de non-concurrence
- Avenant n° 1 du 3 décembre 2013 à l'accord du 20 novembre 2009 relatif à la contribution versée au FPSPP (non en vigueur)
- Avenant n° 2 du 28 janvier 2014 relatif aux salaires minimaux au 1er février 2014
- Avenant n° 1 du 13 mai 2014 relatif au temps partiel
- Avenant n° 6 du 13 mai 2014 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à la durée, à l'aménagement et à la réduction du temps de travail
- Avenant n° 8 du 1er juillet 2014 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 1 du 13 mai 2014 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social
- Avenant n° 9 du 23 janvier 2015 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 modifié relatif à la mutualisation du risque maladie-accident (non en vigueur)
- Accord du 17 juin 2015 relatif au pacte de responsabilité (non en vigueur)
- Avenant du 2 juillet 2015 à l'accord du 6 juin 2013 relatif à la collecte et au financement de la formation professionnelle
- Accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 28 octobre 2015 relatif à la révision de l'article 7.14 « CQP » de la convention
- Avenant n° 1 du 16 février 2016 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle (non en vigueur)
- Avenant n° 2 du 16 février 2016 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle (non en vigueur)
- Avenant n° 7 du 16 février 2016 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à la durée, à l'aménagement et à la réduction du temps de travail
- Avenant n° 1 du 12 avril 2016 relatif à l'accord remboursements frais de santé
- Avenant n° 2 du 21 février 2017 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social
- Avenant n° 3 du 21 février 2017 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle (non en vigueur)
- Avenant n° 2 du 26 avril 2017 à l'accord du 6 juin 2013 relatif à la collecte et au financement de la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 26 septembre 2017 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux frais de santé
- Avenant n° 4 du 17 novembre 2017 relatif à la commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation (CPPNI)
- Accord du 29 mars 2018 relatif à la conclusion d'un accord d'intéressement et d'un plan d'épargne
- Avenant n° 1 du 12 juin 2018 portant modification de l'annexe VII de l'avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification conventionnelle des emplois
- Avenant n° 2 du 26 septembre 2018 portant modification des annexes III et IV de l'avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification conventionnelle des emplois
- Avenant n° 3 du 26 septembre 2018 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Accord du 15 janvier 2019 relatif à la prise en charge des contrats d'apprentissage
- Accord du 6 mars 2019 relatif à la désignation de l'opérateur de compétences (OPCO)
- Accord du 2 avril 2019 relatif au contrat de travail à durée déterminée
- Avenant n° 4 du 5 juillet 2019 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 5 du 4 juin 2019 relatif à la mise à jour de la convention collective et de l'accord du 28 septembre 2006 (Temps choisi)
- Accord du 5 juillet 2019 relatif aux contrats d'opération
- Adhésion par lettre du 16 octobre 2019 de la FGMM-CFDT à l'accord du 17 juin 2010
- Accord du 14 avril 2020 relatif aux mesures d'urgence prises en matière d'organisation du travail dans le cadre de la crise sanitaire du Covid-19 (non en vigueur)
- Avenant du 28 mai 2020 à l'accord du 14 avril 2020 relatif aux mesures d'urgence prises en matière d'organisation du travail dans le cadre de la crise sanitaire du Covid-19
- Avenant n° 1 du 23 juin 2020 à l'avenant n° 5 du 4 juin 2019 relatif au temps choisi
- Accord collectif du 18 septembre 2020 relatif au dispositif « Pro-A »
- Accord collectif du 18 septembre 2020 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 18 septembre 2020 à l'accord du 14 avril 2020 relatif aux mesures d'urgence prises en matière d'organisation du travail dans le cadre de la crise sanitaire du « Covid-19 »
- Accord du 5 février 2021 relatif au dispositif « d'activité partielle spécifique en cas de réduction d'activité durable »
- Avenant n° 3 du 1er avril 2021 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social
- Avenant n° 4 du 16 septembre 2021 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social dans les entreprises autres qu'artisanales
- Avenant n° 5 du 13 octobre 2021 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 10 du 13 octobre 2021 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 1 du 26 novembre 2021 à l'accord du 29 mars 2018 relatif à la conclusion d'un accord d'intéressement et d'un plan d'épargne
- Avenant n° 1 du 26 novembre 2021 à l'accord du 18 septembre 2020 relatif au dispositif Pro-A
- Avenant n° 3 du 26 novembre 2021 à l'accord du 16 décembre 2010 relatif à la classification des emplois
- Avenant n° 1 du 13 juillet 2022 à l'accord du 5 fevrier 2021 relatif au dispositif d'activité partielle spécifique en cas de réduction d'activité durable
- Avenant n° 11 du 7 octobre 2022 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 6 du 12 octobre 2022 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 2 du 14 novembre 2022 à l'accord du 29 mars 2018 relatif à la conclusion d'un accord d'intéressement et d'un plan d'épargne
- Avenant n° 7 du 28 novembre 2023 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 6 du 16 février 2024 relatif à la mise à jour des dispositions de la convention collective et de l'avenant nº 8 du 1er juillet 2014
- SALAIRES - Avenant n° 48 du 5 juin 1991 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 49 du 7 janvier 1992 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 51 du 10 juin 1992 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 54 du 15 juin 1993 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 56 du 14 décembre 1993 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 58 du 16 décembre 1994 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 61 du 20 juin 1995 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 62 du 25 janvier 1996 (non en vigueur)
- Avenant n° 64 du 3 juillet 1996 relatif aux salaires (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 65 du 19 décembre 1996 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 66 du 10 décembre 1997 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 67 du 23 juin 1998 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 68 du 17 décembre 1998 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 72 du 2 mai 2000 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 73 du 25 septembre 2003 (non en vigueur)
- SALAIRES - Avenant n° 75 du 29 juin 2004 (non en vigueur)
- Avenant n° 76 du 20 septembre 2005 relatif aux salaires
- Avenant n° 77 du 4 juillet 2006 relatif aux salaires
- Avenant n° 79 du 3 juillet 2007 relatif aux salaires minima au 1er juillet 2007
- Avenant n° 80 du 4 juillet 2008 relatif aux salaires au 1er juillet 2008
- Avenant n° 82 du 15 juillet 2009 relatif aux salaires minima au 1er juillet 2009
- Avenant n° 83 du 16 avril 2010 relatif aux salaires au 1er avril 2010
- Avenant n° 84 du 11 février 2011 relatif aux salaires minima pour l'année 2011
- Avenant n° 85 du 24 janvier 2012 relatif aux salaires minima pour l'année 2012
- Avenant n° 87 du 26 juin 2012 relatif aux salaires minima au 1er novembre 2012
- Avenant n° 3 du 23 janvier 2015 relatif aux salaires minimaux au 1er février 2015
- Avenant n° 4 du 16 février 2016 relatif aux salaires minimaux au 1er mars 2016
- Avenant n° 5 du 21 février 2017 relatif aux salaires minimaux au 1er mars 2017
- Avenant n° 6 du 1er février 2018 portant barème des salaires minima au 1er février 2018
- Avenant n° 7 du 15 février 2019 relatif aux salaires minima au 1er mars 2019
- Avenant n° 8 du 3 mars 2020 relatif aux salaires minima au 1er mars 2020
- Avenant n° 9 du 5 février 2021 relatif au barème des salaires minima à compter du 1er mars 2021
- Avenant n° 10 du 21 février 2022 portant barème des salaires minima à compter du 1er mars 2022
- Avenant n° 11 du 11 juillet 2022 relatif aux barèmes des salaires minima au 1er juillet 2022
- Avenant n° 12 du 16 janvier 2023 relatif aux barèmes des salaires minima au 1er janvier 2023
- Avenant n° 13 du 4 juillet 2023 relatif au barème des salaires minima à compter du 1er juillet 2023
- Avenant n° 14 du 10 avril 2024 relatif au barème des salaires minima au 1er avril 2024
Convention collective nationale métropolitaine des entreprises de la maintenance, distribution et location de matériels agricoles, de travaux publics, de bâtiment, de manutention, de motoculture de plaisance et activités connexes, dite SDLM du 23 avril 2012