Article 1er
Rémunération minimale nationale
« Annexe 5
Rémunération minimale nationale (1)
| Niveaux de rémunération | Total point de cotation (statut) | Échelon national de rémunération | Rémunération horaire minimale | Rémunération minimale pour le personnel mensualisé (base 151,67 heures) |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 40 à 49 (employé) | Échelon 1 | 11,92 € | 1 807,91 € |
| 2 | 50 à 59 (employé) | Échelon 2A | 11,94 € | 1 810,94 € |
| 2 | 60 à 65 (employé) | Échelon 2B | 11,96 € | 1 813,97 € |
| 3 | 66 à 72 (employé) | Échelon 3A | 11,99 € | 1 818,52 € |
| 3 | 73 à 78 (employé) | Échelon 3B | 12,01 € | 1 821,56 € |
| 4 | 79 à 84 (employé) | Échelon 4A | 12,14 € | 1 841,27 € |
| 4 | 85 à 88 (employé) | Échelon 4B | 12,19 € | 1 848,86 € |
| 5 | 88 à 99 (agent de maîtrise) | Échelon 5A | 13,00 € | 1 971,71 € |
| 5 | 100 à 110 (agent de maîtrise) | Échelon 5B | 14,06 € | 2 132,48 € |
| 6 | 111 à 123 (agent de maîtrise) | Échelon 6A | 14,55 € | 2 206,80 € |
| 6 | 124 à 132 (agent de maîtrise) | Échelon 6B | 15,60 € | 2 366,05 € |
| 7 | 133 à 149 (cadre) | Échelon 7A | 16,21 € | 2 458,57 € |
| 7 | 150 à 166 (cadre) | Échelon 7B | 16,85 € | 2 555,64 € |
| 8 | 167 à 200 (cadre) | Échelon 8 | 19,11 € | 2 898,41 € |
| 9 | Au-delà de 200 (cadre) | Échelon 9 | De gré à gré |
Il est entendu qu'en cas de nouvelle revalorisation du Smic horaire au cours de l'année 2025, les parties se réuniraient à nouveau afin de mener une nouvelle négociation de la rémunération minimale nationale.
(1) Pour les porteurs, se reporter à l'article « Rémunération » de l'annexe relative aux porteurs de presse.