Accord du 1er mars 2016 relatif aux salaires mensuels minima garantis au 1er mars 2016

Article 1er

En vigueur

I. – Salaires minima garantis

Les salaires mensuels minima garantis, fixés sur une base de 35 heures par semaine, sont augmentés au 1er mars 2016, et fixés comme suit :

Salaire mensuel garanti (base 35 heures par semaine ou 152,19 heures par mois)

(En euros.)

Salaire mensuel garanti
CoefficientAu 1er mars 2016
2101 476
2251 480
2401 485
2551 495
2701 505
2851 515
3001 525
3151 535
3301 560
3451 647
3601 759
3751 876
3901 988
4052 144
4202 298
4352 455
4502 616
5002 997
6003 774
7004 745
8005 907

II. – Rémunération minimale garantie annuelle

La rémunération minimale annuelle garantie (base 35 heures par semaine) est fixée à 17 711 € pour l'année 2016 (vérification à faire au 31 décembre 2016).

III. – Rémunération garantie annuelle

Les rémunérations garanties annuelles (base 35 heures par semaine) sont fixées à :

(En euros.)

Niveau de responsabilitéRémunération garantie annuelle

Année 2016 (*)
B17 711
C17 779
D18 332
E19 536
F23 262
G25 877
H31 018
(*) Vérification à faire au 31 décembre 2016.

IV. – Indemnité journalière de panier

A compter du 1er mars 2016, l'indemnité journalière de panier de nuit est fixée à 6,64 €.