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Annexe (Articles 2.1.1 à 7.4)
Titre 1 : CHAMP D'APPLICATION
Titre 2 : CONDITIONS D'EMPLOI (Articles 2.1.1 à 2.4.4)
Titre 3 : RÉMUNÉRATION (Articles 3.2.1 à 3.2.3)
Titre 4 : EVOLUTION PROFESSIONNELLE (Articles 4.2.1 à 4.3.7)
Titre 5 : RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL (Articles 5.1.1 à 5.3.2)
Titre 6 : DISCIPLINE (Articles 6.1 à 6.2)
Titre 7 : MESURES TRANSITOIRES (Articles 7.1 à 7.4)
Article 3.2.2
Version en vigueur depuis le 05/04/2026Version en vigueur depuis le 05 avril 2026
Prime variable de performance
A la rémunération fixe peut s'ajouter une prime variable de performance. Le montant versé est fonction de l'atteinte d'objectifs de performance collectifs et/ou individuels.
Les conditions d'éligibilité et les modalités de calcul et de versement de la prime variable de performance sont fixées par accord collectif ou, à défaut, par note unilatérale de la direction.