Convention collective nationale des journalistes du 1er novembre 1976, refondue le 27 octobre 1987. Etendue par arrêté du 2 février 1988 (JO du 13 février 1988)

Textes Salaires : Protocole d'accord du 6 novembre 2025 relatif aux minima garantis des journalistes professionnels de la presse d'information spécialisée

Extension

Etendu par arrêté du 12 janvier 2026 JORF 17 janvier 2026

IDCC

  • 1480

Signataires

  • Fait à : Fait à Paris, le 6 novembre 2025. (Suivent les signatures.)
  • Organisations d'employeurs : FNPS,
  • Organisations syndicales des salariés : CFDT ; Solidaires SNJ,

Numéro du BO

2025-49

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Convention collective nationale des journalistes du 1er novembre 1976, refondue le 27 octobre 1987. Etendue par arrêté du 2 février 1988 (JO du 13 février 1988)

  • Article

    En vigueur

    Pour mémoire, en l'absence d'accord conclu relatif aux minima garantis en 2024, la FNPS avait procédé à une revalorisation unilatérale des minima garantis de 0,5 % applicable dès le 1er janvier 2025.

    Lors de la réunion paritaire du 13 juin 2025, le bilan social annuel 2025 portant sur les données de 2024 a été présenté aux représentants des salariés. Il résulte des données collectées par AUDIENS et les réponses reçues au questionnaire relatif à la rémunération par niveau envoyé par la FNPS à ses membres.

    La fédération a fait à cette occasion une première proposition de revalorisation des minima qu'elle a fait évoluer lors des réunions paritaires qui se sont tenues les 22 septembre et 7 octobre 2025.

    À la suite de cette dernière la FNPS a adressé une note relative à la situation économique de la presse d'information professionnelle et spécialisée et une dernière proposition de revalorisations des minima.

    • Article

      En vigueur

      La nouvelle grille des minima garantis en annexe du présent accord entre en vigueur à compter du 1er décembre 2025. Les parties conviennent par ailleurs que la FNPS saisira dans les meilleurs délais le ministre du travail, conformément aux dispositions de l'article 2261-24 du code du travail, en vue de l'extension du présent accord.

      Justifications de l'absence de stipulations spécifiques pour les entreprises de moins de 50 salariés :

      Conformément à l'article L. 2261-23-1 du code du travail, les parties signataires considèrent que, la branche de la presse spécialisée étant composée d'une part non négligeable de petites et très petites entreprises, le présent accord a été négocié en tenant compte des intérêts spécifiques des entreprises de moins de 50 salariés, acteurs majeurs de la branche et à l'origine de sa diversité et de la réalité de son économie.

    • Article

      En vigueur

      Annexe
      Minima garantis journalistes professionnels de la presse d'information spécialisée

      Temps complet mensuel 151,67 heures.
      1er décembre 2025.

      (En euros.)

      QualificationNiveauSalaires minimaux conventionnels
      Directeur des rédactions1852 899
      Rédacteur en chef
      Rédacteur en chef adjoint1602 545
      Chef de service rédactionnel1402 252
      Secrétaire général de la rédaction
      Premier secrétaire de rédaction1332 165
      Premier rédacteur graphiste
      Chef de rubrique
      Secrétaire de rédaction unique
      Reporter-photographe1101 900
      Reporter-dessinateur
      Reporter
      Secrétaire de rédaction
      Rédacteur-rewriter
      Rédacteur réviseur
      Rédacteur graphiste
      Rédacteur unique1051 875
      Rédacteur spécialisé
      Rédacteur1001 848
      Stagiaire 1re et 2e année951 827

      Barème de pige feuillet 1 500 signes (hors prime d'ancienneté, CP et 13e mois) : 55,55 € bruts.