Avis modifiant l'avis de vacance d'emplois de direction dans les établissements mentionnés à l'article L. 5 (1° et 2°) du code général de la fonction publique

Version initiale


  • L'avis de vacance d'emplois de direction dans les établissements mentionnés à l'article L. 5 (1° et 2°) du code général de la fonction publique publié au Journal officiel n° 284 du 8 décembre 2022 (NOR : SPRN2235021V) texte n° 120, est modifié comme suit :
    Il convient de retirer le poste suivant :


    - Centres hospitaliers de Breil sur Roya et de Sospel et EHPAD de Saorge et de La Brigue (Alpes-Maritimes), un emploi de « chargé du pôle santé Roya Bevera ».


    Il convient de modifier les postes suivants :
    Lire :


    « - Centre hospitalier universitaire de Montpellier (Hérault), un emploi d'“adjoint au directeur chargé des affaires financières, de la contractualisation interne et des admissions” »,


    au lieu de :


    « - Centre hospitalier universitaire de Montpellier (Hérault), un emploi de “chargé des affaires financières, de la contractualisation interne et des admissions” » ;


    Lire :


    « - Centre hospitalier universitaire de Nancy, centres hospitaliers de Dieuze (57), de Pont-à-Mousson et centre hospitalier intercommunal de Pompey-Lay-Saint-Christophe (Meurthe-et-Moselle), un emploi de “chargé des affaires financières, de la facturation et de l'appui à la performance” »


    Au lieu de :


    « - Centre hospitalier universitaire de Nancy, centres hospitaliers de Dieuze (57), de Pont-à-Mousson et centre hospitalier intercommunal de Pompey-Lay-Saint-Christophe (Meurthe-et-Moselle), un emploi de “chargé des finances” » ;


    Lire :


    « - EPSM 74 à La-Roche-sur-Foron (Haute-Savoie), un emploi de “chargé des achats, de la logistique, des travaux et de la sécurité” »


    Au lieu de :


    « - EPSM de la Vallée de l'Arve à La-Roche-sur-Foron (Haute-Savoie), un emploi de “chargé des achats, de la logistique, des travaux et de la sécurité” ».


    Il convient d'ajouter les postes suivants :


    « - Centre hospitalier “La Palmosa” à Menton (Alpes Maritimes), un emploi de “chargé des coopérations territoriales” ;
    « - Assistance publique - Hôpitaux de Marseille (Bouches-du-Rhône), un emploi de “chargé des admissions, du service social, de la logistique, des achats et de l'hôtelier, directeur délégué du pôle GEST-RUSH” ;
    « - Centre hospitalier d'Arles, hôpitaux des Portes de Camargue, EHPAD de Saint Rémy de Provence et de Maussane-les-Alpilles (Bouches-du-Rhône), un emploi de “chargé de la qualité-gestion des risques et des relations avec les usagers” ;
    « - Etablissement public de santé mentale de Caen (Calvados), un emploi de “chargé des affaires financières, des achats et de la logistique” ;
    « - Centres hospitaliers d'Auch, Vic Fezensac et de Mirande (Gers), un emploi de “chargé des finances et des systèmes d'information” ;
    « - Centre hospitalier universitaire de Montpellier (Hérault), un emploi de “chargé des affaires institutionnelles et du schéma directeur immobilier” ;
    « - Centres hospitaliers de Châteauroux-Le Blanc, de la Châtre, EHPAD d'Argenton-sur-Creuse et de Saint-Gaultier (Indre), deux emplois de :
    1. “directeur délégué du centre hospitalier de La Châtre, et référent du pôle de psychiatrie Châteauroux - La Châtre” ;
    2. 2. “chargé des systèmes d'information et du parcours patient du territoire” ;
    « - Centres hospitaliers de Lens, de Béthune-Beuvry, d'Hénin-Beaumont (Pas-de-Calais) et de La Bassée (Nord) (Pas-de-Calais), un emploi de “chargé du pilotage médico-économique et des affaires financières” ;
    « - Centres hospitaliers de Dieppe, d'Eu, de Saint-Valéry-en-Caux et EHPAD de Luneray, de Saint-Crespin, du Tréport et d'Envermeu (Seine-Maritime), un emploi d'“adjoint au directeur ; directeur délégué du centre hospitalier de Eu” ;
    « - Centre hospitalier d'Avignon et centre hospitalier intercommunal de Cavaillon-Lauris (Vaucluse), un emploi de “chargé des affaires générales et juridiques et des relations avec les usagers” ;
    « - Centre hospitalier “Emile Durkheim” d'Epinal et centre hospitalier de Remiremont (Vosges), un emploi de “chargé des affaires médicales” ;
    « - Etablissement public de santé Barthélemy Durand à Etampes (Essonne), un emploi de “chargé des sites génovéfains et du projet « nouvel hôpital » et du patrimoine” ;
    « - Hôpitaux de Saint Maurice et centre hospitalier “Les Murets” à La Queue-en-Brie (Val-de-Marne), un emploi de “chargé des finances, du contrôle de gestion, directeur délégué du site du centre hospitalier « Les Murets » à La Queue-en-Brie”.


    (Le reste est sans changement.)
    Peuvent faire acte de candidature :
    1. Les directeurs et directrices d'hôpital titulaires ;
    2. Les personnels inscrits sur la liste d'aptitude au titre de l'année 2022 des personnels de direction des établissements énumérés à l'article L. 5 (1° et 2°) du code général de la fonction publique (arrêté du 1er décembre 2021) ;
    3. Les fonctionnaires de catégorie A appartenant à un corps ou un cadre d'emplois d'un niveau comparable au sens de l'article L. 513-8 du code général de la fonction publique, dont le dossier se compose de :


    - la photocopie de la carte nationale d'identité ou du livret de famille ;
    - la copie de la décision prononçant la nomination dans le corps ou cadre d'emplois actuel,
    - l'arrêté fixant l'échelonnement indiciaire de ce corps ;
    - la copie de la dernière décision indiciaire.


    Toute demande de communication de fiche de poste devra être effectuée par l'intéressé auprès de l'établissement de santé concerné.
    Les candidats doivent adresser leur candidature dans un délai de trois semaines à compter de la date de publication du présent avis au Centre national de gestion à l'adresse électronique suivante : cng-mobilite-dh-da@sante.gouv.fr.
    Un accusé de réception leur sera adressé à la réception de leur dossier.
    Les candidatures, si elles sont multiples, seront regroupées sur une seule lettre revêtue du visa du supérieur hiérarchique, et accompagnée d'un curriculum vitae. Aucune candidature ne pourra être prise en compte sans l'avis du chef d'établissement d'origine.
    Les candidats à ces emplois doivent également adresser directement leur dossier de candidature aux chefs des établissements de santé où ils sont candidats, composé de leur curriculum vitae, de leur lettre de motivation et de leurs trois dernières fiches d'évaluation.

Extrait du Journal officiel électronique authentifié PDF - 181,8 Ko
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