Convention collective nationale métropolitaine des entreprises de la maintenance, distribution et location de matériels agricoles, de travaux publics, de bâtiment, de manutention, de motoculture de plaisance et activités connexes, dite SDLM du 23 avril 2012
- Textes Attachés
- CCN du 30 octobre 1969 relative au barème national des salaires
- Avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 40 bis du 2 mars 1988 relatif aux dispositions complémentaires à l'avenant n° 40
- Avenant n° 44 du 30 mars 1989 relatif à la contribution de la FNAR au financement de la formation professionnelle continue
- Avenant n° 53 du 10 juin 1992 (1) relatif à la participation à la formation professionnelle continue des employeurs occupant moins de 10 salariés
- Avenant n° 50 du 10 juin 1992 relatif aux certificats de qualification professionnelle
- Modulation Avenant n° 57 du 4 mai 1994
- Collecte et gestion des fonds de la formation professionnelle - Avenant n° 59 du 23 décembre 1994
- PRIORITES ET OBJECTIFS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Avenant n° 60 du 9 février 1995
- COLLECTE ET GESTION DES FONDS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE Avenant n° 59 bis du 25 octobre 1995
- Avenant n° 63 du 21 février 1996 relatif à l'extension de la garantie décès aux salariés partis en préretraite dans le cadre de l'accord interprofessionnel du 6 septembre 1995
- Accord du 1er octobre 1996 relatif à la durée, l'aménagement et la réduction du temps de travail
- Accord du 16 septembre 1997 instituant le compte épargne-temps
- Avenant n° 40 ter du 10 décembre 1997 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Accord du 22 janvier 1999 relatif à la durée, à l'aménagement et à la réduction du temps de travail
- Avenant n° 70 du 24 juin 1999 relatif à la formation des chauffeurs et conducteurs
- Avenant n° 3 du 20 décembre 2000 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à l'ARTT
- Avenant n° 4 du 25 septembre 2003 relatif à l'avenant ARTT du 22 janvier 1999
- Formation des chauffeurs et conducteurs Avenant n° 70 ter du 18 novembre 2003
- Accord du 18 novembre 2003 relatif à la formation à la prévention des risques liés à l'amiante
- Avenant n° 74 du 29 juin 2004 relatif à l'indemnité de départ à la retraite
- Accord du 29 juin 2004 relatif à la collecte et à la gestion des fonds de la formation professionnelle
- Accord du 4 février 2005 relatif à la formation professionnelle tout au long de la vie
- Accord du 4 février 2005 portant création de l'observatoire des métiers et des qualifications
- Avenant n° 1 du 11 mai 2005 à l'accord du 29 juin 2004 relatif à la collecte et à la gestion des fonds de la formation
- Accord du 28 juin 2005 relatif à la fonction tutorale
- Avenant n° 5 du 19 janvier 2006 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à l'ARTT
- Accord du 28 septembre 2006 relatif au temps choisi
- Avenant n° 78 du 28 septembre 2006 relatif à la formation professionnelle des salariés des entreprises de maréchalerie
- Avenant n° 5 du 3 juillet 2007 à l'avenant n° 40 relatif à la prévoyance
- Avenant n° 2 du 2 octobre 2007 à l'accord du 29 juin 2004 relatif à la gestion des fonds de la formation professionnelle
- Accord du 17 avril 2008 relatif à la clause de non-concurrence
- Accord du 4 juillet 2008 relatif à l'égalité professionnelle et à la mixité des emplois
- Avenant du 4 février 2009 relatif au champ d'application et au champ professionnel
- Accord du 4 février 2009 relatif à l'emploi des personnes handicapées
- Accord du 16 juin 2009 relatif à la mise en œuvre de la nouvelle classification
- Avenant n° 81 du 16 juin 2009 portant modification de la période d'essai
- Avenant n° 6 du 15 juillet 2009 à l'avenant n° 40 relatif à la prévoyance
- Accord du 15 juillet 2009 relatif à l'emploi des seniors
- Accord du 16 juin 2009 dit de substitution
- Avenant du 20 novembre 2009 à l'accord du 15 juillet 2009 relatif à l'emploi des seniors dans les entreprises de 50 à moins de 300 salariés
- Adhésion par lettre du 22 décembre 2009 de la fédération métallurgie CFE-CGC à l'accord du 15 juillet 2009
- Accord du 20 novembre 2009 relatif aux versements au fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) visés à l'article L. 6332-19
- Accord du 17 juin 2010 relatif au financement du dialogue social
- Accord du 14 septembre 2010 relatif à la commission paritaire de validation des accords collectifs
- Avenant du 16 décembre 2010 relatif à la prévoyance
- Avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification des emplois
- Accord du 8 mars 2011 relatif à la suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes
- Accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social dans les entreprises autres qu'artisanales
- Avenant du 24 novembre 2011 relatif à l'apprentissage
- Accord du 14 décembre 2011 relatif au financement de la formation professionnelle
- Rectificatif au Bulletin officiel n° 2011-36 du 1er octobre 2011
- Avenant du 14 décembre 2011 à l'accord du 4 février 2005 relatif à la formation professionnelle
- Avenant du 14 décembre 2011 relatif à la commission paritaire nationale pour l'emploi et au financement de la formation
- Avenant du 24 janvier 2012 à l'accord du 17 avril 2008 relatif à la clause de non-concurrence
- Avenant du 24 janvier 2012 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à l'aménagement du temps de travail
- Avenant du 24 janvier 2012 modifiant la convention
- Avenant du 20 mars 2012 relatif aux classifications
- Avenant n° 7 du 26 juin 2012 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la prévoyance
- Avenant du 8 février 2013 relatif aux classifications
- Avenant du 8 février 2013 modifiant l'article 26 des conditions générales de la convention
- Accord du 26 mars 2013 relatif au compte épargne-temps
- Accord du 6 juin 2013 relatif à la collecte et au financement de la formation professionnelle
- Accord du 29 octobre 2013 relatif au contrat de génération
- Avenant du 29 octobre 2013 à l'accord du 4 février 2005 relatif à la formation professionnelle
- Avenant du 29 octobre 2013 à l'accord du 17 avril 2008 relatif à la clause de non-concurrence
- Avenant n° 1 du 3 décembre 2013 à l'accord du 20 novembre 2009 relatif à la contribution versée au FPSPP
- Avenant n° 2 du 28 janvier 2014 relatif aux salaires minimaux au 1er février 2014
- Avenant n° 1 du 13 mai 2014 relatif au temps partiel
- Avenant n° 6 du 13 mai 2014 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à la durée, à l'aménagement et à la réduction du temps de travail
- Avenant n° 8 du 1er juillet 2014 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 1 du 13 mai 2014 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social
- Avenant n° 9 du 23 janvier 2015 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 modifié relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Accord du 17 juin 2015 relatif au pacte de responsabilité
- Avenant du 2 juillet 2015 à l'accord du 6 juin 2013 relatif à la collecte et au financement de la formation professionnelle
- Accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 28 octobre 2015 relatif à la révision de l'article 7.14 « CQP » de la convention
- Avenant n° 1 du 16 février 2016 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 16 février 2016 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 7 du 16 février 2016 à l'accord du 22 janvier 1999 relatif à la durée, à l'aménagement et à la réduction du temps de travail
- Avenant n° 1 du 12 avril 2016 relatif à l'accord remboursements frais de santé
- Avenant n° 2 du 21 février 2017 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social
- Avenant n° 3 du 21 février 2017 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 26 avril 2017 à l'accord du 6 juin 2013 relatif à la collecte et au financement de la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 26 septembre 2017 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux frais de santé
- Avenant n° 4 du 17 novembre 2017 relatif à la commission paritaire permanente de négociation et d'interprétation (CPPNI)
- Accord du 29 mars 2018 relatif à la conclusion d'un accord d'intéressement et d'un plan d'épargne
- Avenant n° 1 du 12 juin 2018 portant modification de l'annexe VII de l'avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification conventionnelle des emplois
- Avenant n° 2 du 26 septembre 2018 portant modification des annexes III et IV de l'avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification conventionnelle des emplois
- Avenant n° 3 du 26 septembre 2018 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Accord du 15 janvier 2019 relatif à la prise en charge des contrats d'apprentissage
- Accord du 6 mars 2019 relatif à la désignation de l'opérateur de compétences (OPCO)
- Accord du 2 avril 2019 relatif au contrat de travail à durée déterminée
- Avenant n° 4 du 5 juillet 2019 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 5 du 4 juin 2019 relatif à la mise à jour de la convention collective et de l'accord du 28 septembre 2006 (Temps choisi)
- Accord du 5 juillet 2019 relatif aux contrats d'opération
- Adhésion par lettre du 16 octobre 2019 de la FGMM-CFDT à l'accord du 17 juin 2010
- Accord du 14 avril 2020 relatif aux mesures d'urgence prises en matière d'organisation du travail dans le cadre de la crise sanitaire du Covid-19
- Avenant du 28 mai 2020 à l'accord du 14 avril 2020 relatif aux mesures d'urgence prises en matière d'organisation du travail dans le cadre de la crise sanitaire du Covid-19
- Avenant n° 1 du 23 juin 2020 à l'avenant n° 5 du 4 juin 2019 relatif au temps choisi
- Accord collectif du 18 septembre 2020 relatif au dispositif « Pro-A »
- Accord collectif du 18 septembre 2020 relatif à la formation professionnelle
- Avenant n° 2 du 18 septembre 2020 à l'accord du 14 avril 2020 relatif aux mesures d'urgence prises en matière d'organisation du travail dans le cadre de la crise sanitaire du « Covid-19 »
- Accord du 5 février 2021 relatif au dispositif « d'activité partielle spécifique en cas de réduction d'activité durable »
- Avenant n° 3 du 1er avril 2021 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social
- Avenant n° 4 du 16 septembre 2021 à l'accord du 14 septembre 2011 relatif au dialogue social dans les entreprises autres qu'artisanales
- Avenant n° 5 du 13 octobre 2021 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 10 du 13 octobre 2021 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 1 du 26 novembre 2021 à l'accord du 29 mars 2018 relatif à la conclusion d'un accord d'intéressement et d'un plan d'épargne
- Avenant n° 1 du 26 novembre 2021 à l'accord du 18 septembre 2020 relatif au dispositif Pro-A
- Avenant n° 3 du 26 novembre 2021 à l'accord du 16 décembre 2010 relatif à la classification des emplois
- Avenant n° 1 du 13 juillet 2022 à l'accord du 5 fevrier 2021 relatif au dispositif d'activité partielle spécifique en cas de réduction d'activité durable
- Avenant n° 11 du 7 octobre 2022 à l'avenant n° 40 du 10 décembre 1987 relatif à la mutualisation du risque maladie-accident
- Avenant n° 6 du 12 octobre 2022 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 2 du 14 novembre 2022 à l'accord du 29 mars 2018 relatif à la conclusion d'un accord d'intéressement et d'un plan d'épargne
- Avenant n° 7 du 28 novembre 2023 à l'accord du 2 juillet 2015 relatif aux remboursements complémentaires de frais de santé
- Avenant n° 6 du 16 février 2024 relatif à la mise à jour des dispositions de la convention collective et de l'avenant nº 8 du 1er juillet 2014
Article
En vigueur étendu
Vu la convention collective nationale métropolitaine des entreprises de la maintenance, distribution et location de matériels agricoles, de travaux publics, de bâtiment, de manutention, de motoculture de plaisance et activités connexes, dite SDLM ;
Vu les divers avenants modificatifs de l'avenant relatif à la classification conventionnelle des emplois du 16 décembre 2010 ;
Vu les annexes III et IV de l'avenant relatif à la classification conventionnelle des emplois du 16 décembre 2010 ;
Considérant la volonté des partenaires sociaux de mettre à jour les références des diplômes, titres professionnels et certificats de qualification professionnelle de la branche SDLM, il a été convenu ce qu'il suit,
Compte tenu de l'objet de l'accord, il n'y a pas lieu de prévoir de dispositions spécifiques aux entreprises de moins de 50 salariés.
Versions
Article 1er
En vigueur étendu
L'annexe III de l'avenant relatif à la classification conventionnelle des emplois du 16 décembre 2010 est ainsi modifiée
Le tableau « CQP » de l'annexe III est désormais rédigé comme suit :
CQP Classification Agent de maintenance des matériels. Option injection, hydraulique, électricité A50 Monteur en installations de traite A50 Technicien service après-vente en automatisme d'installations de traite A80 pendant 12 mois puis B10 Vendeur en matériels agricoles B20 pendant 6 mois puis B30 Magasinier-vendeur en pièces de rechange et équipements des matériels de parcs et jardins A80 pendant 12 mois puis B10 Technicien de maintenance des matériels agricoles A70 pendant 12 mois puis A80 Technicien de maintenance des matériels de construction et de manutention en atelier A80 Technicien de maintenance des matériels de construction et de manutention itinérant B10 Afin de conserver un historique des CQP qui ont été supprimés ou modifiés, il est créé un tableau supplémentaire intitulé « CQP dont l'intitulé a été modifié et/ ou supprimé ».
CQP dont l'intitulé a été modifié et/ ou supprimé Garantie de salaire
correspondant au coefficientAgent de maintenance des matériels de manutention A60 Agent de maintenance des matériels de travaux publics A60 Technicien de maintenance des matériels de manutention A80 pendant 12 mois puis B10 Technicien de maintenance des matériels de travaux publics A80 pendant 12 mois puis B10 Vendeur matériel agroéquipement B20 pendant 6 mois puis B30 Versions
Article 2
En vigueur étendu
L'annexe IV de l'avenant relatif à la classification conventionnelle des emplois du 16 décembre 2010 est ainsi modifiée
Le tableau « Diplômes » de l'annexe IV est désormais rédigé comme suit :
Diplôme Garantie de salaire
correspondant au coefficientCAP maintenance des matériels :
– option A matériels agricoles
– option B matériels de construction et de manutention
– option C matériels d'espaces vertsA30 Bac pro : maintenance des matériels :
– option A : matériels agricoles
– option B : matériels de construction et de manutention
– option C : matériels d'espaces vertsA60 Brevet technique des métiers : mécanicien de matériels agricoles A60 Brevet technique des métiers :
maréchal-ferrantA60 BTS :
– techniques et services en matériels agricoles
– maintenance des matériels de construction et de manutention
– technico-commercial : spécialité matériels agricoles, travaux publicsB10 Licences professionnelles :
– technico-commercial parcours vente et location de matériels et d'équipements de chantier et de manutention
– gestionnaire des entreprises de l'agroéquipement
– manager en maintenance des matériels
– commerce des agroéquipementsB20 Le tableau « diplôme dont l'intitulé a été modifié et/ ou supprimé » est désormais rédigé comme suit :
Diplômes dont l'intitulé a été modifié
et/ ou suppriméGarantie de salaire
correspondant au coefficientBEP maintenance des véhicules et matériels :
– dominante matériel agricole
– dominante matériel de travaux publics et de manutention
– dominante matériel de parcs et jardinsA30 CAP maintenance des matériels :
– option tracteurs et matériels agricoles
– option matériels de travaux publics et de manutention
– option matériels de parcs et jardinsA30 Mention complémentaire : maintenance et contrôle des matériels A40 Bac professionnel : Maintenance des matériels :
– option A : agricoles
– option B : travaux publics et manutention
– option C : parcs et jardinsA60 BTS :
– agroéquipement
– maintenance et après-vente des engins de travaux publics et de manutentionB10 Licence professionnelle commerce de matériels de travaux publics et de véhicules industriels B20 Le tableau « Titre professionnel » est désormais rédigé comme suit :
Titres professionnels Garantie de salaire
correspondant au coefficientMécanicien (e) réparateur (trice) de matériels agricoles et d'espaces verts :
– option machinisme agricole
– option parcs et jardinsA30 Mécanicien (e) réparateur (trice) de matériels de chantier et de manutention A30 Technicien (ne) de maintenance d'engins et de matériels « machinisme agricole » A40 Technicien (ne) de maintenance d'engins et de matériels de chantier et de manutention A40 Afin de conserver un historique des titres qui ont été supprimés ou modifiés, il est créé un tableau supplémentaire intitulé « Titres professionnels dont l'intitulé a été modifié ou supprimé ».
Titres professionnels dont l'intitulé a été modifié
et/ ou suppriméGarantie de salaire
correspondant au coefficientMécanicien (ne) d'équipement et d'engins motorisés
– option matériels de parcs et jardins
– option machinisme agricole
– option matériels de manutentionA30 Mécanicien (ne) réparateur (trice) d'engins de chantier A30 Technicien (ne) de maintenance en machinisme agricole A40 Technicien (ne) de maintenance des matériels de chantier et de manutention A40 Mécanicien (e) réparateur (trice) d'engins et de matériels :
– option travaux publics
– option manutentionA30 Technicien (ne) de maintenance d'engins et de matériels « travaux publics et manutention » A40 Versions
Article 3 (1)
En vigueur étendu
Dispositions transitoires et finalesCet avenant complète la liste du document n° 1 « liste des accords et avenants de la convention collective en vigueur à la date de signature de l'avenant portant révision de la convention collective » de l'avenant du 23 avril 2012 portant révision de la convention collective nationale du 30 octobre 1969 modifiée.
Toutes les références à « l'avenant du 16 décembre 2010 relatif à la classification conventionnelles des emplois » de l'avenant du 23 avril 2012 portant révision de la convention collective du 30 octobre 1969 modifiée sont remplacées par la référence à « l'avenant modifié du 16 décembre 2010 relatif à la classification conventionnelle des emplois ».
Le présent avenant a un caractère impératif.
Le présent avenant est conclu pour une durée indéterminée.
Il est conclu conformément aux dispositions législatives et réglementaires du code du travail relatives à la nature et à la validité des conventions et accords collectifs. Dans les conditions prévues par ces mêmes dispositions, le présent avenant a été fait en un nombre suffisant d'exemplaires pour être notifié à chacune des organisations représentatives.
Le présent avenant est déposé au ministère du travail ainsi qu'au secrétariat-greffe du conseil des prud'hommes de Paris.
Les parties signataires demandent l'extension la plus rapide possible du présent avenant au ministre en charge du travail.
(1) Article étendu sous réserve du respect des dispositions de l'article L. 2253-1 du code du travail dans sa rédaction issue de l'ordonnance n° 2017-1385 du 22 septembre 2017 relative au renforcement de la négociation collective publiée au Journal officiel du 23 septembre 2017.
(Arrêté du 5 juillet 2019 - art. 1)Versions