Code du travail
ChronoLégi
Version en vigueur au 23 décembre 2015
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  • Les gardiens et concierges des établissements industriels et commerciaux auxquels le repos hebdomadaire ne peut être donné bénéficient d'un repos compensateur.

    Cette dérogation n'est pas applicable aux jeunes travailleurs de moins de dix-huit ans.

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