Ordonnance n° 2006-433 du 13 avril 2006 relative à l'expérimentation du contrat de transition professionnelle.

Version en vigueur du 30 décembre 2011 au 31 décembre 2012

    Article 1 (abrogé)

    Version en vigueur du 30 décembre 2011 au 31 décembre 2012

    Modifié par LOI n°2011-1978 du 28 décembre 2011 - art. 88 (V)
    Abrogé par LOI n° 2011-893 du 28 juillet 2011 - art. 44 (VD)

    A titre expérimental, les dispositions de la présente ordonnance s'appliquent aux procédures de licenciement pour motif économique engagées entre le 15 avril 2006 et une date, fixée par décret et intervenant au plus tard le 31 août 2011 par les entreprises non soumises aux dispositions de l'article L. 321-4-3 du code du travail à l'égard des salariés de leurs établissements implantés dans les bassins d'emploi de Charleville-Mézières, Montbéliard, Morlaix, Saint-Dié-des-Vosges, Toulon, Valenciennes et Vitré.

    Elles s'appliquent également aux procédures de licenciement pour motif économique engagées pendant une période, dont les dates sont fixées par décret et qui ne peut aller au-delà du 31 août 2011 dans trente-trois bassins d'emploi caractérisés par une situation économique, démographique et sociale très défavorable pour l'emploi. La liste de ces bassins est fixée par décret.

    Pour l'application de la présente ordonnance, une procédure de licenciement est réputée engagée à la première des dates suivantes :

    1° La date de réception de la convocation prévue à l'article L. 122-14 du code du travail ;

    2° La date de réception de la convocation à la première réunion des instances représentatives du personnel prévue à l'article L. 321-3 du même code.

    Les bassins d'emploi mentionnés au premier alinéa sont délimités par arrêté ministériel.

    Les dispositions de l'article L. 321-4-2 du code du travail ne sont pas applicables aux procédures de licenciement auxquelles s'appliquent les dispositions de la présente ordonnance.

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